正社員
【職務概要】
あなたが担うのは、企業の品質をグローバルに支える重要な役割。ISO9001の運用から、顧客対応、品質監査まで、世界各国で求められる厳格な品質基準に応じた製品作りを支えます。世界に影響を与える製品の「品質の守護者」として、あなたの手で世界基準を守り抜く仕事が待っています。
【職務詳細】
・ISO9001（品質マネジメントシステム）の運用及び管理
・認証機関及び顧客の品質監査対応
・顧客クレームの対応（原因究明と再発防止）
～～同社の強み～～
同社は、UL規格認定工場として、世界の規格に準拠した製品作りを得意としています。2003年にUL認定を取得し、防爆制御盤のUL規格取得（国内で2社のみ）をはじめ、世界各国で使用される規格認証を多数取得しています。これにより、複数国の基準をクリアする製品を生み出し、世界中で信頼される製品を提供。あなたが担う役割は、まさに世界中で使われる製品を支える礎となります。
グローバルな品質基準に挑戦し、あなたの手で新しい未来を切り拓く仕事。世界の舞台で、品質管理のスペシャリストとして成長できるこのチャンスをつかんでください。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都大田区城南島2-2-4 「城南島工業」バス停より徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：420万～540万円 月給制：月額350000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給（全額支給）、育児休暇制度、財形、退職金共済、社宅有 ■勤務時間：9時00分～17時15分 休憩時間：有り ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日123日、土日祝休み、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇、有給休暇（10日～20日）、出産／育児休暇（取得実績あり） |
| 応募資格 | 【必須】 ・ISO9001に理解がある方 ・品質保証、品質管理のご経験がある方 ■□魅力□■ ◎品質管理の最前線での活躍 ISO9001の運用・管理から、品質監査対応、顧客クレーム対応まで、品質管理の全てのプロセスに携わり、製品の品質を守る仕事に従事。あなたが作る決断一つが、世界中の製品の信頼を支えることに繋がります。 ◎技術的なチャレンジと成長 複数の規格を扱う中で、常に新しい技術や規格に触れることができ、品質の最前線での成長が期待されます。難易度が高い仕事だからこそ、スキルアップと成長が感じられます。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東京電制工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】計装・制御盤設計製造、UL／NFPA規格防爆制御盤設計製造（UL認定工場）、高圧・低圧受配電盤設計製造、ガスユニット設計製造、計装・制御システム設計、安全計装システム（SIS）構築 他 【会社の特徴】東京電制工業はオートメーションに特化したソリューションカンパニーです。1969年の創業以来、様々な業界における計装・制御盤の幅広いニーズに応えてきました。常に高機能・低コスト・高信頼なサービスを提供すべく成長し続けています。 自動制御盤の設計・製作、電機計装工事の設計・施工、事業関連電気・計装機器部品の販売を手掛けており、最新のエレクトロニクス技術を駆使し、ハード・ソフトの設計から板金加工、組立配線、現地工事及び試運転調整まで一貫して取り組み、各分野の産業に「生産設備の自動化と省略化技術」を提供しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1969年7月 |
| 資本金 | 6,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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