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正社員
掲載予定期間：2026/7/23(木)〜2026/10/21(水)
【福岡／転勤なし】アナログ回路設計（CMOS等）◆大手メーカー・新規案件多数◆年休123日
【LSI、組み込みソフトウェア、Si、インフラプロダクトを主力としたエンジニアリング・ソリューション事業を展開／多岐にわたるテクノロジーと豊富な経験でお客様と課題解決に取り組み、革新的なソリューションを提案】
■業務内容：
LSI、組み込みソフト開発等の領域でアウトソーシング事業を中心に展開する当社にてCMOSイメージセンサや高速IF、SRAM等のアナログ回路設計・レイアウト設計をお任せします。経験や希望に応じ、最適な工程をお任せします。
入社時のご経験に応じて適した案件・業務からお任せしますのでご安心ください。当社正社員として入社後、案件に応じ派遣先企業にて就業していただきます。
■業務詳細：
・CMOS等のアナログ回路設計
・レイアウト設計・検証
・テスト開発
・高速IF・SRAM・DDR等の設計開発
・Virtuosoを用いた設計業務
・仕様検討・評価
■主な取引先：
パナソニック／ソニー／三菱／キヤノン等の大手メーカー
■魅力：
Virtuosoなど業界標準ツールを用いた環境が整っており、アナログ技術者として高度なキャリアを築けます。
■当社について：
2004年に設立。LSI、組み込みソフトウェア、Si、インフラプロダクトを主力としたエンジニアリング・ソリューション事業を展開。モノづくりの上流工程を通じて日本の製造業界に貢献しています。
LSIデザインでは、豊富な実績と先進技術、卓越した提案力を活かし、LSI設計の上流工程から下流工程までワンストップで強力にサポートしています。また、組み込みソフトウェアデザインでは、大規模かつ高機能な組み込みソフト製品分野の実績をベースに、アプリケーションソフトからミドルウェア、ドライバ開発までをトータルにサポートしています。
インフラプロダクトデザインでは、IT技術とFA/機械の設計技術を融合させ、公共・産業機器プロダクトやサービス等、お客様の社会イノベーション事業を支えています。
東京、大阪、福岡、熊本、フィリピンにデザインセンターを構えており、最先端の技術とサービスを最大限に活かす日本とアジアとのネットワークで、効果的なソリューションを提案しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路・システム設計職（その他） 技術職（電気、電子、機械） > 半導体設計 > アナログ・高周波IC設計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 無期雇用派遣 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 九州営業所 住所：福岡県福岡市中央区天神１丁目１４－１８ ブリッククロス南棟 8F 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／天神駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 顧客先 住所：福岡県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※福岡デザインセンターもしくはプロジェクト先に常駐にて就業します。 ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 340万円～630万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～437,280円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 230,000円～447,280円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は、経験・能力・前職年収を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限4万円／月 寮社宅：借上げ社宅（条件有） 社会保険：健康保険（産業機械健康保険組合） 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ＜その他補足＞ ■転居支度金制度 ■慶弔見舞金制度 ■紹介報奨金制度 ■育児休業制度 ■介護休業制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ■年間休日120日以上 ■年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇 他 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： いずれか必須 ・LSIのアナログ回路設計・レイアウト設計・テスト開発 ※ブランクがある方もご相談ください。 ■歓迎条件 ・英語を活用し実務経験がある方またはメールのやり取りなど抵抗のない方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社シーディア |
|---|---|
| 所在地 | 〒144-0041 東京都大田区羽田空港1-1-4 羽田イノベーションシティZoneK2F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・設計協業を主体としたエンジニアリングサービス及びソリューション事業 ・国内外製造メーカの製品開発パートナーとしてアジア主要都市における研究開発支援 ■詳細： デジタル家電、モバイル、カーエレクトロニクス分野におけるハードウェア/ソフトウェアの設計開発及びエンジニアリングサービスを手掛けています。 産業機器・自動車・通信・家電・建設機械など、日本を代表する大手メーカーがお客様となっており、シーディアの技術を高く評価いただいています。 ＜対応分野＞ 機械 、 重電・産業用電気機器 、プラント・エンジニアリング、 自動車 、輸送機器 、家電・ＡＶ機器、 コンピュータ・通信機器、ＯＡ機器 、半導体・電子部品、精密機器 、 医療機器 、ゲーム・アミューズメント機器、新素材・材料開発など ■同社のトータルソリューション： 同社では、技術に関する課題に対して解決の方向性を整理し、クライアントのニーズに応じてサービスラインアップを組み合わせて提案します。 （1）ソリューション毎の課題の細分化…クライアントの立地条件など経営戦略を元に、LSI、ハードウェア、ソフトウェア、HRMの側面から、機能別戦略課題を細分化します。 （2）サービスラインアップ提案／オペレーション構築…クライアントの機能別戦略課題を洗い出したのち、同社のソリューションサービスMIXによりクライアントの価値向上に貢献します。また、問題が生じた場合の解決策の具体案も提供します。 （3）その他 ・人材育成事業…アジア諸国と日本を結ぶインターシップ、キャリア、コンサルティング、能力開発などの人材育成関連事業を展開します。 ■企業の特徴： 国内外製造メーカーの製品開発パートナーとしてのアジア主要都市における研究開発支援や設計協業を主体としたエンジニアリングサービス及びソリューション事業を行っています。技術に関する課題に対して解決の方向性を整理し、クライアントのニーズに応じてサービスラインアップを組み合わせてご提案します。 2016年に大阪・フィリピン、2017年に福岡、2018年に熊本にデザインセンターを開設し、更なる成長を遂げています。 |
| 代表者 | 高松 英樹 |
| URL | https://tinyurl.com/doda-seedeaall-2607 |
| 設立 | 年2004年5月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 1,370百万円 |
| 従業員数 | 192名 |
| 平均年齢 | 44.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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