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正社員
【職務概要】
受託開発・自社サービスの開発において、技術的な観点からの方向性提示およびメンバーの育成・評価などのピープルマネジメントを担当します。
【職務詳細】
・メンバーの1on1・育成・目標設定
・チームの状態把握と改善（関係性・役割分担・心理的安全性の確保）
・採用活動への関与（面接・採用計画など）
・アジャイルでのチーム開発（デイリースタンドアップ・プランニング・振り返り）
・受託開発案件における設計・実装・コードレビュー・テスト
・クライアントとの折衝・要件ヒアリング・技術的な意思決定
・自社サービスにおける設計・実装・コードレビュー・テスト・運用
・プロジェクトのマイルストーン管理・タスク整理
・設計判断・調査結果・ADR等のドキュメント整備
【チーム体制】
・育成・評価・1on1などを行う「所属チーム」と、案件ごとの「プロジェクトチーム」があります。
・「所属チーム」においてメンバーのマネジメント業務を行います。
・「プロジェクトチーム」には複数のプロジェクトに対して技術的な観点から横断的に支援する形で関わります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区渡辺通2-6-12 八千代ビルYA55 702号室 自宅（完全フルリモートでの勤務となります） 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：700万～900万円 月給制：月額583333円 賞与：年1回（6月） 昇給：給与見直し年1回（6月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（条件変更無し）) ■福利厚生： 時差勤務制度、産前産後休業、育児休業制度、出生時育児休業制度、介護休業制度、育児・介護を理由とした時短勤務、育児・介護を理由とした勤務時間のスライド、副業可、書籍購入補助（月3000円まで） ■勤務時間：10時00分～19時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、入社時特別休暇、時間休、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・メンバーの育成・1on1・評価などのピープルマネジメント経験 ・中規模以上のプロダクト開発における複数人でのチーム開発経験（コミット・Pull Request・コードレビューを伴う実務経験） ・AI Agent（Claude Code, Codex, Gemini CLI, Cursor 等）および生成AIを活用した実務での開発経験 ・以下「フロントエンド」「バックエンド」「インフラ／SRE」のいずれかの経験 - フロントエンド：TypeScript／React／Next.jsを用いた開発実務経験3年以上（Reactの基本機能理解）およびPython／Go／Node.js／PHP／Ruby等を用いたバックエンド実装経験 - バックエンド：Python／Go／Node.js／PHP／Rubyいずれかを用いた実務でのWeb API実装経験3年以上、性能を考慮したDB設計・SQL実装経験、クリーンアーキテクチャの概念理解 - インフラ／SRE：AWS／GCP等のクラウド主要サービスを使用したクラウドインフラ構築実務経験3年以上、Terraform等のIaCツール利用経験、Kubernetes運用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Aprender |
|---|---|
| 所在地 | 〒810-0004 福岡県福岡市中央区渡辺通2-6-12 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・自社サービス「Magentia」の開発・運営 ・各種WEBアプリケーション設計／開発 ・開発の支援サービス ・サービスのクラウド移行支援（AWSなど） ・サービスのクラウド構築（AWSなど） ■当社について： 「テクノロジーの力で、世の中の「非効率」を解き放つ。」というPurposeを掲げる株式会社Aprender。 2017年6月、代表の戸高が東京での10年以上に及ぶエンジニア経験を活かすべく、福岡に移住して立ち上げたITベンチャーです。 設立以来、スタートアップ企業のインフラ構築やWebシステム開発、コンサルティングなど、多彩な受託開発で経営基盤を確立。2026年にAI技術を活用したフォーム作成・業務自動化プラットフォーム「Magentia」をローンチし、受託開発と自社プロダクト開発の両輪体制に舵を切っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://aprender.jp/ |
| 設立 | 年2017年6月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 13名 |
| 平均年齢 | 31.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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