正社員
【職務概要】
全国の店舗を中心としたファシリティマネジメント業務全般を担当。
入社後は店舗管理からスタートし、志向性やスキルに合わせて徐々に業務の幅を
広げていきます。
【職務詳細】
・店舗の修繕、メンテナンス、日常管理
・小規模リニューアルや内装、建築工事の進行管理、発注
・工事業者、テナント、関係部署との調整、現場対応
・資産(固定資産など)の管理、店舗設備投資計画の立案
・緊急時の一次対応および現場判断(コールセンター、一次対応体制有)
・家主様、管理会社様との折衝
・新規出店や移転工事、閉店時の原状回復工事のプロジェクト管理
・安全、利便性を考慮した店舗設計、仕様決めへの参画
●魅力点
・各店舗から集まる修繕依頼の初期対応はコールセンター会社に委託
・将来的に施工管理技士やファシリティマネージャーなどの資格取得を目指せる
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都品川区東品川2-3-12 シーフォートスクエア Tennozu Bay Tower 17F りんかい線「天王洲アイル」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円~600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:400万~600万円 月給制:月額290000円 賞与:年2回 昇給:年2回※ポジションにより変動有 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 健康診断(年1回)/報奨金/制服支給(オーダースーツの支給)/俺の私のチャンス制度/Professional Choice/Femself BOX(フェムセルフボックス)/ベネフィットステーション/海外研修制度/従業員割引制度/社員旅行/社内預金制度/持株会/単身赴任手当・住宅手当支給(条件アリ)/副業制度 ■勤務時間:10時~19時 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】週休二日制(土日)・祝日(年数回会社指定出勤日あり)/季節休暇/年末年始休暇(例年12/26~1/3頃)/慶弔休暇/特別休暇/産休・育休制度あり |
| 応募資格 | 【必須】 店舗管理やファシリティー業務に関する経験 ●配属先 社長室 業務分担例 ・店舗管理 1名→入社後はこちらに合流予定です ・緊急対応 1名 ・設備投資 1名 ・資産管理 1名 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■ウェディングプロデュース■ホテル運営■イベントプロデュース■レストラン運営 【会社の特徴】~設立8年で東証プライム上場~ 同社は、ハウスウェディング、レストランウェディング、ホテルウェディングを主軸に事業を展開。施設の「一軒家貸し切り」タイプ、一人のウェディングプランナーがパーティ施行まで全てを担当する「一顧客一担当制」というシステムにより、ハウスウェディング業界のリーディングカンパニーとして確固たる地位を築いてきました。1998年に渋谷のわずか1畳の貸オフィスから3名でスタートし、「世の中に真に求められている結婚式のスタイルを創り上げよう」という熱い志のもと、設立から3年強でナスダックジャパン上場、5年強で東京証券取引所市場第二部への上場、そして2006年3月1日に8年弱で東証プライム上場を成し遂げています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1998年10月 |
| 資本金 | 52億6,433万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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