正社員
【職務概要】
M＆Aの成約まで譲渡先及び買収先双方のフォローを担当頂きます。
【職務詳細】
（１）案件探索
・セミナーや広告からの流入顧客の対応
・業務提携先の開拓、関係強化、提携先からの紹介
・譲渡希望先からの相談対応、提案 等
（２）案件化
・譲渡希望先との秘密保持契約の締結、譲渡対象企業の情報の入手
・プレ企業分析、譲渡可能性の検討
・譲渡希望先とのM＆A仲介依頼契約の締結
・譲渡スキームの提案、企業評価の実施
・提案資料の作成
（３）マッチング
・買収候補先の探索（オンラインM＆A市場SMARTへの掲載）、匿名での打診
・買収候補先との秘密保持契約の締結、提案資料の開示
※実績に応じて2-10名のメンバーのチームリーダー（手当あり）の役割を担っていただくこともあります。
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（経営・戦略） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 投資銀行業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋15F 各線「名古屋」駅より徒歩1分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 月給制：月額280000円 賞与：インセンティブ（年2回） 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費全額支給 ■勤務時間：9時00分～17時45分 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 休日日数130日、完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇10日～20日、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 社会人経験3年以上で以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・銀行・証券会社での営業経験 ・事業会社での新規の法人営業経験 ※業界経験は不問です ------------------------------------------------- （1）男女関わらず活躍できる環境を作り優秀な人材を確保する （2）短期間で社員を潰すのではなく長期的に働ける環境をつくり 人材の成長と定着を両立させる （3）同業には営業畑から起業された社長が多いのに対し、 同社の社長は公認会計士であり、 長時間労働を良しとしていない社風がある （4）人から好かれる営業だけでなく「M＆Aの知見を備えたプロ」を 育成するために社員が勉強時間を持てる体制 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ストライク |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】・M＆Aの仲介・企業価値の評価・企業価値向上に関するコンサルティング・財務に関するコンサルティング・プレマーケティングサービス 【会社の特徴】同社は公認会計士が設立したM＆Aコンサルティング会社です。 M＆A会社で上場しているのは3社のみでそのうちの一社です。 金融機関出身者やM＆A仲介実績の豊富な経験者がたくさんいます。 また同社は分業制が多くなっている中、最初から最後まで関われる体制をとっています。 同社の業務は豊富な情報量が不可欠なため、独自のネットワークがあります。同社が提携する金融機関や会計事務所、M＆Aブティック等の外部ネットワークによって広範な情報ネットワークからベストな縁を提案しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1997年7月 |
| 資本金 | 8億2,374万円(2022年9月末) |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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