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正社員
【職務概要】
世界トップクラスシェアのフッ素樹脂の開発力を活かし、1,構造解析、2,流動解析によるCAEを活用し、フッ素樹脂の新たな用途開発を進めるため、CAE技術開発を行いながら、顧客への提案活動を担って頂きます。
CAE技術開発の向上フッ素樹脂材料の設計／開発へのフィードバックによる、CAE技術の浸透の役割を担って頂きます。
更に、スーパーエンプラとフッ素材複合の新材料を対象としたCAEの側面から、世界に新たな価値を提案していく業務を担って頂きます。
【職務詳細】
1、構造解析
強度応力解析、寿命予測、材料モデル開発に必要なデータの取得など、シミュレーション活用業務。汎用の非線形構造CAEソフトウェアを中心としてFEM解析により得られる情報を用いて、コンパウンドの開発部隊と共に用途開発を進め、客先へ提案。
2、流動解析
自社製品の射出成形に関する用途開発や成形最適化などの、シミュレーション活用業務。汎用の樹脂流動ソフトウェアを用いて、材料やコンパウンドの開発部隊と共に用途開発を進め、金型設計、成形プロセスの最適化やトラブル防止など課題改善策を客先へ提案。
3,新たなCAE技術の開発
4,CAE技術者の専門技術者以外が使える標準ツールづくりとオペレーション業務の担当への教育
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 淀川製作所：大阪府摂津市西一津屋 1-1 大阪モノレール「南摂津」駅より徒歩20分 阪急バスで「ダイキン工業前」バス停から徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～900万円 月給制：月額290000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(5ヶ月) ■福利厚生： 各種社会保険（雇用・労災・健康・厚生年金）加入、退職年金制度、住宅融資制度、財形貯蓄制度、持ち株制度等、独身寮、社宅完備、保養所（蓼科、宝塚、那須） ■勤務時間：8時30分～17時00分 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日124日、完全週休2日制、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給22日（初年度のみ14日）、慶弔休暇、育児・介護休暇制度 |
| 応募資格 | 【必須】 ・非線形での構造解析経験（Ansys、Abaqus等） ・実務経験3年以上 【尚可】 ・衝突や大きな変形などの強度、耐久性解析経験がある ・樹脂や高分子の知識、取り扱った経験 ・流動解析の実務経験（流動解析の経験のみでは条件に合致しない） 学科：機械工学、材料工学 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ダイキン工業 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス |
| 事業内容 | ■事業内容： 空調・冷凍機、化学、油機、特機、電子システム |
| 代表者 | 取締役会長 兼 CEO 十河 政則 |
| URL | http://www.daikin.co.jp/index.html |
| 設立 | 年1934年2月 |
| 資本金 | 85,032百万円 |
| 売上 | 4,395,317百万円 |
| 従業員数 | 7,654名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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