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正社員
【業務内容】
ファイナンシャルアドバイザリー業務を中心に、社内の事業開発や組織づくりもご担当いただきます。
・クライアントサービス
- 財務デューデリジェンス（M&A時の財務調査）
- 株価算定（バリュエーション業務）
- PMI（経営統合）に伴う業務設計・体制整備
- 事業計画の策定支援
- 経営管理体制の整備
- IPO準備支援（内部統制の導入、開示資料作成など）
- 業務フロー構築・改善（経理、財務領域の効率化）
- 月次・四半期・年次決算業務の早期化支援
・プロジェクトマネジメント
- チーム管理、育成
- 品質コントロール
・営業活動
- 顧客課題のヒアリング及び提案
- リレーション構築
・社内活動
- 営業企画
- 業務改善
- ナレッジ共有／採用支援 など
※ FAS領域のみならず、PMI、業務改善、IPO支援などの領域に携わることが可能です
＜詳細＞
・クライアント業種はIT業界、製造業界、通信業界、金融業界など多岐に渡ります。
・クライアント規模は中堅・中小企業（スタートアップ企業、ベンチャー企業）が中心です。
・担当件数は年平均20件～30件です。
・担当案件の期間は3ヵ月～6ヵ月です。
・部門構成は36名です。
・プロジェクトチームはアサイン型（4～5名）です。
・残業時間は月平均20時間です。
■ 備考／補足
＜勤務地補足＞
・客先常駐はございません。
・基本的にはオフィス出社とリモート（週半分以上）のハイブリット型勤務です。
※ 案件によってはクライアント先への訪問（最大週1?2日）をすることがございます。
・フルリモート相談可能です。
＜使用ツール例＞
・Salesforce、Slack、その他クライアント指定サービス
＜その他＞
・副業可能です。
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（財務・会計） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京本社／東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル9F |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 900万円～2000万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■ 想定年収 900万円～1,700万円（経験及び能力考慮の上で決定） ■ 勤務時間 フレックスタイム制（コアタイム：11時00分～16時00分、標準勤務時間：10時00分～19時00分） ■ 休憩時間 60分 ■ 社会保険 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ■ 諸手当 ・通勤手当（月上限5万円） ・時間外手当 ■ 福利厚生 ・全社会（月に1回の社内交流） ・MVP表彰制度 ・シャッフルランチ ・出産・育児支援制度 ■ 喫煙対策 禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日数120日 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 （その他） ・有給休暇 ・結婚休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 |
| 応募資格 | ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・財務・会計コンサルタント（FAS） ・M&Aアドバイザー ・企業再生・事業再生コンサルタント ■ 求める資格 資格不問 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社WARC |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【成長企業の経営管理領域に特化した多角的で有機的な伴走型支援を強みとする財務・会計コンサルティング会社】 成長企業（スタートアップ企業、ベンチャー企業）の経営管理領域に特化した多角的で有機的な伴走型支援を強みとする財務・会計コンサルティング会社です。経営管理部門のハンズオン支援サービス「Co-WARC」、イノベーション支援サービス、内部統制 SaaS「smoove J-SOX」を手掛けています。 【経営管理支援を起点とした多角的かつ有機的な事業展開】 経営管理部門のハンズオン支援サービス「Co-WARC」（経営管理体制の構築、決算早期化、IPO支援、人事・組織変革支援など）を中心に、イノベーション支援サービス（FA業務、財務分析、企業価値評価、PMI支援など）のほか、内部統制業務DX SaaS「smoove J-SOX」（J-SOX評価業務の効率化、文書管理、内部統制運用支援）を展開しています。 【徹底したハンズオン支援とプロフェッショナル人材による伴走型支援】 クライアントの内部へ入り込んで経営課題の分析から実行支援までを担う伴走型支援を強みとしており、「圧倒的な当事者意識」を持ちながら伴走する支援を徹底しています。また、大手監査法人やコンサルティング会社、金融機関、成長企業出身者など多様な専門家が在籍しており、IPO支援、決算支援、人事・組織変革などをワンストップで提供しています。プロジェクト終了後も「必要な知見について学び、定着させること」までを一連のプロセスとして、ノウハウや仕組みを資産としてクライアントへ残すまでをサービスとしクライアントの持続的な成長を支援しています。 【プロフェッショナリズムとテクノロジーで企業成長を支援】 「Make FAN」「Make Change」「Be Professional」「Team WARC」をコアバリューとして掲げています。公認会計士、コンサルタント、金融機関出身者など多様な専門家が連携し、プロフェッショナリズム、ネットワーク、テクノロジーを活用しながら、成長企業の持続的な発展とイノベーション創出に貢献することを目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2017/5/1 |
| 資本金 | 8億円（資本準備金を含む） |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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