【株式会社メイツ】【東京】ブロックマネージャー◆7~10教室統括／教育×ICT×経営視点／残業10H・日曜休【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/27(月)〜2026/10/25(日)


【東京】ブロックマネージャー◆7~10教室統括／教育×ICT×経営視点／残業10H・日曜休


【教育×ICTで急成長するベンチャー企業／業界未経験・教員出身者・営業経験者も歓迎★】
中高一貫校専門塾「WAYS」を展開する同社にて、複数教室（7～10教室）の運営統括を担うポジションです。
教室単体ではなく、エリア全体の売上・組織を動かす「経営ポジション」としてご活躍いただきます。

■業務内容
・管轄教室（7～10教室）の運営管理
・数値（KPI）マネジメント
　- 入塾検討者対応（学習相談・入塾促進）
　- 売上・経営指標の管理
・学習品質の管理・改善
・スタッフ育成
　- 教室長の育成・マネジメント
　- 労務管理・組織運営

■ポジションの魅力
◎7～10教室（数百名規模）を統括するスケール感
単一教室ではなく、複数教室の売上・入塾率・組織を横断管理。
エリア全体の成果を左右するポジションとして、マネジメント力と経営視点の両方を身につけることができます。

◎教育に専念できる分業体制
・学習指導は講師が担当
・採用／経理は本部が担当
組織・戦略に集中することができる環境です。

◎ICTによる業務効率化
・自社アプリを活用
属人化を排除し、再現性ある運営を目指すことが可能です。

■働き方・評価制度について：
◎ワークライフバランス整えられる
無駄な休日出勤（模試対応など）はなく、残業も10時間と少ないです。
教育現場の環境づくりを目指している当社だからこそ、まずは自分たちが働く現場をクリーンなものにしていきたいと考え、ワークライフバランスを重視しております。

◎安定的なスキル構築と昇格を目指せる
入塾者数、顧客単価等の明確な数字を評価指標に組み込んでいるため「評価軸が曖昧」「上司の感覚で変わる」ということがなく、自分の行動がどれだけ成果につながったかを実感しやすいです。成果はしっかり評価と報酬でお返しします。

■キャリアパス：
塾運営以外の職種にも挑戦できる環境です。新規開校で新しいポストの空きが多数出るため、抜擢されるチャンスもあります。
＜例＞ブロックマネージャー→マーケ部門のマネージャー

■こんな方におススメ：
・教室運営から次のステージへ進みたい方
・マネジメント・経営視点を身につけたい方
・営業・教育経験を“より影響力の大きい仕事”に活かしたい方

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】