正社員
【職務概要】
同社の冷凍・冷蔵車をご利用のお客様から修理依頼が寄せられた際に、電話対応、点検や修理の手配を担当していただきます。
■製品:冷凍・冷蔵車
■転勤/出張:全国転勤有
■勤務形態:年間休日124日/完全週休2日制(土日)
【職務詳細】
・「冷凍車が冷えなくなった」「事故でコンテナが傷ついてしまった」「霜がついている」など、依頼の内容はさまざまです。特に夏場の故障は、一刻を争う場合もあります。内容に応じて協力会社に修理を依頼しますが、緊急時には修理を行なっていただくこともあります。今後使用する上でのアドバイスをするのも重要な仕事です。
・200社以上の協力会社と提携しているので、実際に修理を行なうのは緊急時や応援時のみです。大切なのは、お客様からの連絡に対していかに迅速に対応できるかです。協力会社への手配や修理の日程調整、必要な部品の調達など、スケジュール調整を行っていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連) 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県伊勢原市歌川3-3-3 小田急小田原線「愛甲石田」駅徒歩30分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円~600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:400万~600万円 月給制:月額287974円 賞与:2回 昇給:1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) ■福利厚生: 交通費全額支給、時間外手当、出張手当、住宅手当、社宅・独身寮完備、家族手当、役職手当、退職金制度、財形貯蓄、社員持株 ■勤務時間:9時00分~17時30分 休憩時間:50分 ■喫煙情報:配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇(6日以上)、夏季休暇(5日)、GW休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、年間休日124日(平成31年度) |
| 応募資格 | 【必須】 ・顧客折衝経験 ・普通自動車免許(AT可) ・転勤可能な方 【尚可】 ・自動車ディーラーのサービスフロント業務経験 ・機械のメンテナンス経験 【おすすめポイント】 ・客先を訪問して問題をヒアリングしたり、お客様と直接お話しする機会は多いです。だからこそ、無事問題を解決できた時には、直接感謝の言葉をかけてもらうことができます。整備士としてのやりがいはもちろん、お客様に喜んでもらえる嬉しさも感じられる仕事です。 ☆メンバー同士、お互いに協力し合って仕事をしています。中途入社のメンバーも多いため、話しやすい環境です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | トプレック株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■冷凍冷蔵車の架装提案・販売 ■定温物流センターの施工・修理 【会社の特徴】同社グループは、冷凍車が本格的に普及し始める昭和40年代半ば、1968年(昭和43年)に冷凍車市場に参入しました。 以来、低温流通業界における温度管理を中心に、コールドチェーンをトータルにコーディネートしております。冷凍車と冷凍冷蔵倉庫とアフターメンテナンスの「三位一体の体制」と「Ecology・Economy・Qualityの融合」で、 アイドリングストップによるCO2削減などの環境問題、異物混入などのセキュリティ問題、冷凍車と低温物流センターとのマッチングやコスト削減など、 コールドチェーンにおけるさまざまな問題や課題に対して最適な提案とサービスを提供しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1991年10月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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