正社員
【職務概要】
全社の開発業務（管理職）として下記業務をお任せします。
【職務詳細】
・商品及び要素技術開発
金属材料の特性を応用し、塑性変形を基本ベースとした工業用締結／システムの開発で、電気／エアー／油圧を利用した工業用ファスナーの締結工具を開発を行います。
また、顧客要望のもと設計・制作・提案も行います。
お客様の声をもとに新しいツールを開発し市場へ展開します。
また、設計品質の検証、クレーム調査などのための各種試験機器を完備し、
万全の品質保証体制でお客様の信頼に応えています。
・チームマネジメント
【同社について】
・作業工具・ファスニングツール・工業用ファスナー・電設工具・切削工具など、
製造販売を手掛けているものづくり企業です。
・社風は、和と誠実をモットーとしており、真面目な会社です。
歴史のある会社で、古くから続く行事（稲荷祭、物故者法要、安全祈願祭、
鏡開き、賀詞交換会、社内レク）を大切にしています。
・最近では、ブランド力を高めるために、様々な広報活動などの新たな取り組みにも力を入れています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価（電気・電子・機械） 技術職（電気、電子、機械） > 研究、特許、テクニカルマーケティングほか > 基礎研究（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府東大阪市四条町12-8 近鉄奈良線「瓢箪山」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：576万～700万円 月給制：月額397550円 賞与：有 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当／家族手当／住宅手当／退職金制度／社員持株会／財形貯蓄／永年勤続表彰／社員食堂（本社のみ） ■勤務時間：9：00～17：30 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日127日／完全週休2日制（土・日）／祝日／有給休暇（4月1日基準で毎年20日付与）／年末年始休暇／夏季休暇／GW休暇／リフレッシュ休暇／育児休暇／積立年休（積立上限90日） |
| 応募資格 | 【必須】 ・機械系の商品を開発した経験がある方 ・普通自動車免許 【評価制度】 ・公平な評価制度として、半期毎に期初面談、期中面談、期末面談を行い、 自己評価をもとに上司と面談をして評価を決定しています（絶対評価）。 【LOBSTERブランドについて】 ・エビは日本で縁起良く、腰が曲がるまで使える丈夫な工具という意味があります。 そして、その由来に恥じない、高い信頼性をそなえた工具として、 ｢LOBSTER(エビ印)｣は愛用されています。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ロブテックス |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■作業工具■ファスニングツール■工業用ファスナー■電設工具■油圧工具■切削工具の製造販売 【会社の特徴】～東証スタンダード上場！130年以上の歴史を持つ老舗工具メーカー～ 創業以来一貫して顧客、そして社会の役に立つためのものづくりを続けており、作業工具・ ファスニングツール・工業用ファスナー・電設工具・油圧工具・切削工具の製造販売を行っています。 老舗ならではのブランド力と実績で、業績が好調であり、営業利益も、原価低減の推進や社内経費削減により、増加しています。 また、同社では世間の学歴偏重の考えを廃して、「成果主義」に取り組んでいます。 いち早く職能資格制度を導入するなど、公正な給与体系のもとで、働く人を大切にしてきた企業です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1923年8月 |
| 資本金 | 9億6,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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