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正社員
【職務概要】
生産設備や工場建屋に関わる設備保全及び新規設備の導入業務をお任せします。設備の管理改善、工事施工監理、工場建屋の保全、両面を主業務としてお任せ致します。※一部の設備は自社設計・開発です。
【職務詳細】
・電気設備（設備／建屋含む）の整備や自社設備に関する保守メンテナンス
・各種工事への対応（工事業者への発注／進捗管理）
・定期点検、保守工程計画・作成
・トラブルシューティング
・新規設備導入の電気設計業務（基本設計～仕様設計）等
【保全する装置、設備例】
射出成型装置、マシニングセンタ、旋盤装置、溶接装置といった製造装置やコンプレッサー、ボイラ、エレベータ、エアコン、脱臭塔、電気機器など設備系など。その他、排水処理、汚泥処理など。
・工場の稼働は基本的には平日のみ（年に数回土曜有）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（家電・AV・コンピュータ関連） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 広島県広島市安佐北区安佐町久地1 広島高速鉄道アストラムライン「伴」駅から車で5分 ※マイカー通勤可能 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：430万～550万円 月給制：月額248790円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月 ※条件の変更なし) ■福利厚生： 通勤手当（全額支給）永年勤続表彰手当、子ども手当、出張手当、借上社宅制度（規定あり）、退職金制度 ■勤務時間：8：15 ～ 17：15 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日123日、完全週休2日制（土日祝日）、有給休暇、産前産後・育児休暇、夏季休暇、年末年始。 ※年に3回程度土曜出勤あり |
| 応募資格 | 【必須】 ・電気設備に対する保守、設計、改良の実務経験 ※経験業種は不問です ・電気系学部卒の第二新卒の方 ※必要に応じ社内外研修いたします 【尚可】 ・第二種電気工事士の資格保有者 ・第二種電気主任技術者の資格保有者 ・第一種電気主任技術者の資格保有者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ミカサ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】競技用ボールの製造・販売 【会社の特徴】同社は広島に本社を構えるスポーツ用品メーカーで、特にバレーボールやバスケットボールなどのボールで世界的に知られています。 様々なスポーツボールの製造において、高品質な製品を提供しています。 世界中のスポーツ連盟や大会で公式球として使用されることで、国際的な信頼と認知度を得ているため、 多くの国際試合や大会で公式球として採用されています。 地域社会との連携を大切にしており、地元のスポーツイベントへの協賛や、スポーツを通じた地域活性化にも積極的に取り組んでいます。 また、環境保護にも力を入れており、製品の製造過程での環境負荷の低減や、 リサイクル素材の利用など、持続可能な社会の実現に貢献しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1917年( 大正6年 )5月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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