正社員
【職務概要】
同社が納入したクレーンを中心とした各種運搬荷役機械における、アフターサービス業務および営業活動を担当します。
【職務詳細】
・納入済みクレーンの点検、調査活動、および故障対応
・フィールドエンジニアの視点からの修繕や改良工事などの保全提案・営業活動
・取引先への部品交換や設備更新を促す営業活動（1人あたり10箇所前後の顧客を担当）
・点検や故障対応を行う協力会社への実務委託、および現場におけるSV（スーパーバイザー）としての現場管理・施工監理業務
【備考】
・クレーンの知識を身につけていただくことを目的とし、入社直後はクレーン生産工場である新居浜事業所（愛媛県）での勤務が必須となります（数ヶ月の研修期間終了後、正式に福岡勤務となります。研修期間は経験や状況に応じて柔軟に調整します）。
・1顧客を1人のエンジニアが長期間担当するため、長期的なサポートを通じて顧客と深い関係性を構築していくことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区店屋町8-30 博多フコク生命ビル 福岡市営地下鉄空港線「呉服町」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～800万円 月給制：月額223000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：有り ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月(同条件)) ■福利厚生： 住宅手当、家族帯同手当、独身寮、単身寮（単身赴任者用）、育児支援金、育児休業制度、介護休業制度、引越し費用会社負担（入社にあたり転居を要する方について同社基準により支給）、退職金制度 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム無し）※標準的な労働時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日126日】完全週休二日制 （土日）、祝日、その他（土日出勤した際には代休の取得が可能）、有給休暇（入社直後22日、有休付与日数は入社月により変動）、GW、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・工業製品のサポート業務に携わった経験（電気・機械不問） ・普通自動車運転免許 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 住友重機械搬送システム株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■搬送システム事業／運搬荷役設備および搬送システムの製造・販売 ■物流システム事業／物流システム設備の製造・販売 ■パーキングシステム事業／機械式駐車場の製造・販売・アフターサービス全般 【会社の特徴】同社の親会社が1912年に天井クレーンを完成させて以来、一世紀以上の歴史を有する運搬機事業に始まり物流システム事業、 機械式駐車装置事業と搬送システムの総合メーカーとして、設計・製造・組立・据付などのエンジニアリングと、 メンテナンス・アフターケアから修理・改造・部品供給などのライフサイクルサポートを通じてあらゆる産業分野のお客様に 価値ある製品・サービスを提供しています。 近年、技術革新や社会環境の変化はIoT、AI、各種自動運転技術等、より大きく、速くなってきています。 このような環境を積極的に捉え、「顧客第一」の理念のもと、衆知を結集し、高い目標にチャレンジすることで より一層満足してもらえる製品・サービスを提案、提供する会社として成長し、社会に貢献しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1978年4月 |
| 資本金 | 4億8千万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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