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正社員
【職務概要】
本ポジションは、すでに他拠点で実績のあるオフィスサポート事業を、名古屋エリアで新たに立ち上げるコアメンバーの募集です。既存拠点で培ったノウハウをベースにしながらも、エリア特性に合わせた戦略設計・営業手法の最適化など、拠点づくりそのものに関われるポジションです。
【職務詳細】
企業様・求職者様の双方に向き合う両面型のキャリアコンサルタントとして、以下業務を担当いただきます。
▼人材不足に悩む企業様への訪問、提案
「今後事業をどのように進めていきたいのか」、「どんな人材を採用したいか」等の情報を元に、求人広告の企画・提案、作成を行います。
▼人材マッチング
企業ニーズをもとに最適な人材をご紹介。
▼求職者対応（面談・提案）
求職者の希望やキャリア志向をヒアリングし、最適な就業先を提案。未経験層から経験者まで幅広い支援を行います。
▼就業後のアフターサポート
就業スタッフがしっかりと活躍をし、企業様の成長の一端を担えるよう入社後のフォローも欠かせません。ただし、お客様はあくまでも企業様です。就業スタッフへの寄り添いも大切ですが、企業様が何を求めていて、どうしたらそれに応えられるか考えながらフォローします。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目2-28 名古屋第二埼玉ビル4階 各線「名古屋」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～450万円 月給制：月額250000円 賞与：決算賞与有り（9月） 昇給：年2回（4月、9月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(2～6ヶ月) ■福利厚生： 通勤交通費支給(月2万円まで)、書籍購入サポート、会社携帯貸与あり、決算イベント、グライブラリー、パワーランチ、アスリートエントリー、ラブアタック(プロポーズ休暇)、ブロークンハート(失恋休暇)、アクティブサポート制度、アメニティ完備 他 ■勤務時間：9時30分～18時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日124日、完全週休2日制（土、日）、祝日、有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇（元旦を除く3日間）、特別休暇（育休、産休）※取得実績有り |
| 応募資格 | 【必須】 正社員、契約社員、派遣社員のいずれかで、接客販売営業を1年以上経験 【尚可】 ・人材業界経験 ・マネジメント経験 ■事業について オフィスサポート事業部では、一般事務・コールセンター・データ入力などのオフィスワーク領域に特化し、人材不足に課題を抱える企業様へ人材支援を行っています。 ■転勤なし |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社グラスト |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■オフィスサポート事業部 ■メディケアサポート事業部 【会社の特徴】2005年の設立以来、事務スタッフやオペレーターなど、幅広い職種において登録スタッフ派遣事業を展開し、多くの企業の人手不足に関する課題を解決してきました。 確かな実績で多数の顧客の信頼を獲得し、驚異的なスピードで成長を続けています。 この躍進は、個々のメンバーの「成長意欲」に支えられてのもの。 そんな自社の社員に対しての支援にもこだわっています。 イチからスタートできる教育制度や働きやすい環境、 業績が好調な成長企業、近年はワークライフバランスにも取り組み従業員満足度も急成長中。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2005年10月 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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