正社員
【職務概要】
新事業の開発業務をお任せします。一から全く新しい商品を開発していただきます。（スキルに応じてマネジャー（課長）として登用。プレイングマネジャーとしてご自身で手を動かしながらマネジメント業務にも携わっていただきます。）
【職務詳細】
どのような部材が市場に求められているのかといった調査から、実際の製品開発、社内外の工場との交渉、そして市場にリリースするまで、一貫したプロジェクトマネジメント業務を行います。
【案件について】
■組織体制：
現8名体制で組織されています。（部門長1名、営業3名、技術3名、営業事務1名）
■担当する製品：
工場等の生産系設備に向けた耐震補強システムの設計・開発をご担当頂きます。
■代表的な商材：
「ハイリング」鉄骨梁の貫通孔を補強する部材です。「ハイベース」ビルや工場等の基礎に使用される建築用の部材です。「スマートフィット工法」基礎柱形内にあと施工アンカーを打設することで補強材が周囲に大きく張り出さずに柱脚の曲げ耐力・剛性を向上させる工法です。これにより鉄骨造柱脚補強工法として、性能証明を取得しております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（家電・AV・コンピュータ関連） 建築・製造・設備・配送 > 技術開発、構造解析、特許、その他 > 技術開発（建築・土木・プラント・設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋二丁目3番17号 JR山手線「新橋」駅 烏森口より徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：840万～990万円 月給制：月額345000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤費全額支給、各種社会保険完備、諸手当／時間外手当、扶養手当、工事手当ほか 、退職金制度 、社員持株会、財形貯蓄制度、研修制度／研修論文、各種階層別研修、各種専門研修など ■勤務時間：9時00分～17時45分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日123日 、完全週休2日制（土日祝） 、夏季休暇 、年末年始休暇 、年次有給休暇（毎年20日）／入社初年度は月割(10日以上) 、慶弔休暇 、リフレッシュ休暇など |
| 応募資格 | 【必須】 ・機械設計の経験がある方 ・マネジメントのご経験 ☆★☆下記いずれか必須☆★☆ ・油圧の知識をお持ちの方 ・建築機械・自動車等の大型機械の機械設計のご経験をお持ちの方 ・開発業務のご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | センクシア株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■建材機器の製造・販売及びそれらの関連工事 【会社の特徴】■オフィスからテーマパークまで、生活のあらゆるシーンを支えています。 同社で扱っている商品は、普段は目にふれないものの、様々な場所で生活を支えています。大学や、オフィスビル、精密機器を製造する工場、大型テーマパークや国際空港、アメリカやアジアをはじめとした各国の農場など、意外な場所で活躍している同社の商品。 メーカーとしての「確かな技術力」と、開発～営業～施工管理まで一手に手掛ける「ソリューション力」に裏打ちされた商品は、 業界でもかなり大きなシェアを占めています。 今後は、新たな主力製品の開発や海外事業に注力し、新しい歴史を築きます。 鉄鋼・アルミなどの金属材料の基板技術をもとに、建築構造部材の建設分野と機械分野に事業を展開しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1972年4月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
