【株式会社東急コミュニティー】【福岡／未経験歓迎】マンション管理・運営サポート◆基本土日祝休／在宅・フレックス可／東急Gで安定◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/8/3(月)〜2026/11/1(日)


【福岡／未経験歓迎】マンション管理・運営サポート◆基本土日祝休／在宅・フレックス可／東急Gで安定◎


～夜間対応、休日対応無し！専門コールセンターが対応／東急グループで事業安定性◎～

＊マンション管理とは？
マンションの居住者の方で組成される管理組合の要望や、マンション特有の課題に合わせて提案を行いながら住民の方の快適な暮らしや建物の資産価値の向上が叶うようサポートを行います。未経験の方でもコミュニケーション力や幅広い年代の方に対応が出来る方であれば活躍いただけます。

■主な業務
・マンション管理組合に対する管理組合運営マネジメント業務
（担当物件巡回、管理人・業者折衝、管理組合理事会・総会の運営、防火管理・消防計画作成、駐車場契約・解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援）
・会計マメジメント業務（未収納金督促、収納・支払業務、予決算業務の確認・手配・報告）
・建物・住環境改善提案（照明、オートロック、宅配ボックス、災害対応等）
※マンションのお困りごとを解決したり、より良い住環境を作る為のお手伝いです。居住者の方から直接『ありがとう』と感謝されることもあるなどヤリガイを感じられる仕事です！

■求人の魅力
（1）コールセンターのサービスが充実
管理費の引き落とし先変更や駐車場の契約、夜間や休日の対応もコールセンターで対応。他社と比較してもしっかり分業されているため働きやすさを担保しています。

（2）他部署との業務分担
簡単な資料作成は各チームのアシスタントが対応し、工事発生時の見積もりも他部署が対応しています。

■専門性を身に着けられる
資格取得支援制度があるため、スキル・収入の両方をUPしていくことが可能です！

■働き方
1担当あたり12棟前後を担当。
修繕工事の目標値はありますが、管理の資産コンサルもしていくため無理な売り込みはしません。職種の特性上、土曜日は理事会の総会が入ることがあります。平日はリモートワークやフレックスを活用し、自身の裁量で働くことが可能です。

◇充実の福利厚生
育休産休（もちろん男性も取得可能）や、保育所利用金の補助制度あり
グループ優待や、出産・入学祝い金など、福利厚生も充実しています。


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】