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正社員
掲載予定期間：2026/8/3(月)〜2026/11/1(日)
【京都河原町】ブランドを創るインハウスデザイナー◆SNS・マーケにも挑戦◆年休130日以上◆残業5ｈ
【年休130日以上★デザインで会社を成長させるブランディング立ち上げメンバー募集◆IPO準備フェーズ／2026年2月自社ビル完成／「“売る”ではなく、“創る”仕事へ。」◆服装自由◆ネイルOK】
■業務概要
当社のブランド価値を高めるため、デザインを中心に、広報・SNS・WEB・マーケティングまで幅広く携わっていただきます。
■業務内容
～～入社後お任せする業務～～
・ホームページの更新・改善
・会社案内/パンフレット/販促物制作
～～慣れてきたらお任せする業務～～
・オウンドメディア運営
・SNS運用
・広報活動／ブランディング
・マーケティング施策立案
★＊.～≪このポジションのポイント≫～.＊★
ただデザインを作るだけではありません。
「どうすれば会社の魅力が伝わるか」「どうすればお問い合わせにつながるか」を考えながら、GRANDの見せ方、ブランドを一緒に育てていくポジションです。
ブランドづくりの立ち上げメンバーとして活躍！
◎SNS・WEB・デザイン・マーケティングまで幅広いスキルが身につく！
◎オウンドメディアの立ち上げにも携われる！
◎自分のアイデアが会社のブランドになる！
◎AI（ChatGPT・Claudeなど）を活用しながら新しいクリエイティブに挑戦できる！
■はたらき方
・完全週休2日制（土日祝）
・年休130日以上
・平均月残業5ｈ程度
・服装・髪型・ネイル基本自由（一定の会社規定あり）
～★残業が少ない理由★～
インハウスデザイナーのため外部クライアントの納期に左右されず、社内でスケジュール調整ができるため、残業を抑えやすい環境です。
■キャリアアップ ＼頑張りがしっかり評価／
デザイナーとしてのスキルを磨くだけでなく、将来的には広報・ブランディング・マーケティング領域を牽引する責任者候補としてご活躍いただけます。
評価制度に基づき、昇格・昇給の機会もあり、実績次第で着実なキャリアアップが可能です。
■企業の特徴/魅力
2023年設立の若い会社で、個人の夢や成長を大切にする組織風土。
事業拡大・上場準備の成長フェーズで、貴重な経験を積むことができます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > グラフィックデザイナー Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市下京区松原通寺町西入石不動之町680-2 GRANDBLDG 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～699万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：258,000円～401,000円 固定残業手当/月：42,000円～65,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～466,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：（年2回／4月、10月） ■賞与：（年2回／6月、12月） ⇒給与1.5ヶ月分×年2回支給 ※賞与計算期間の途中での入社の場合は、次回計算期間から支給対象です。 (計算期間：6月賞与／12月～5月｜12月賞与／6月～11月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 社会保険：各種社会保険完備（雇用 ・ 労災 ・ 健康 ・ 厚生年金） ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度・研修支援制度あり（全従業員利用可） ＜その他補足＞ ■年間休日130日／完全週休2日制 ■服装自由、オフィスカジュアルOK ■ネイルOK ■フリードリンク／コーヒーあり ■産休・育休制度完備 ■定期健康診断、時短制度 ■交通費支給（月5万円まで） ■通信手当（月2,000円or社用携帯を支給） ■車両手当（月3万円） ■宅建手当（月3万円） ■会員制リゾート利用可 ■「親孝行制度」「スポーツ観戦チケット支給」など独自制度もあり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数130日 ・完全週休2日制（水曜・日曜） ・有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与） ・夏季休暇（お盆休みあり） ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・産前産後休暇／育児休暇／介護休暇制度あり |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ～業界未経験歓迎／第二新卒歓迎～ ■必要要件 ・illustrator・Photoshopの実務経験 ・ホームページの更新・改善のご経験ある方 ■歓迎条件 ・SNS運用経験 ・HTML/CSSの知識 ・Web制作会社出身者 ＼ご応募お待ちしております／ ◎ デザインが好きな方 ◎ SNSやWEBが好きな方 ◎ ブランドづくりに興味がある方 ◎ 新しいことに挑戦したい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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