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契約社員
やすらぎデイサービスセンターまたは厚別栄和荘デイサービスセンターにおいてケア・送迎業務等を担当していただきます。
*ケア(介助)業務(食事・入浴・排泄・更衣・移動など)
*運転業務(普通乗用車の運転・送迎介助業務)
*レクリエーション業務
*行事運営のアシスタント業務 等
法人内で複数の介護施設を運営していますので、キャリアアップも可能です。
1年間指導担当者が付きますので、ブランクのある方も安心して働けます。
業務の変更範囲:なし
転勤の可能性:なし
雇用期間の定めあり ~令和9年3月31日
契約更新の可能性あり(契約期間満了時の業務量、勤務成績、態度、従事している業務の進捗状況等により判断する)
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 札幌市厚別区厚別張山本750-6 中央バス 山本中央バス停から徒歩3分 マイカー通勤可(無料駐車場あり) フルシフト対応の場合、マイカー通勤が必須になります |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円~350万円 |
| 待遇・福利厚生 | 基本給 186,500円~187,500円/月 被服手当 500円/月 処遇改善手当 11,000円/月 月額金額 198,000円~199,000円 ・住宅手当 上限25,000円/月(賃貸) 持家3,500円/月 ・扶養手当 配偶者16,000円/月 子ども一人5,500円/月 ・通勤手当 上限26,000円/月 昇給あり(60歳以上の方については昇給停止となります) 賞与あり 年2回(前年度実績年1ヶ月) 入社祝金(特別手当) 100,000円支給(規定あり) 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 定年制なし 再雇用制度なし 退職金制度なし |
| 休日・休暇 | 週休二日制(年間休日112日) シフト制による 年末年始(12/31~1/2) 夏季休暇(7月~9月のうち2日間) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 就業時間 ①8:30~17:00(休憩60分) ②8:45~17:15(休憩60分) ③9:00~17:30(休憩60分) ①~③のシフト制 時間外労働 月平均2時間 |
| 応募資格 | 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 いずれかの資格所持で可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) 試用期間あり 3ヶ月(同条件) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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