正社員
掲載予定期間：2026/8/6(木)〜2026/11/4(水)
【姫路】調達※立体駐車場・コンベヤの部品◆業界トップシェアの安定基盤◎／年間休日130／残業20h
【年間休日130日／残業20h／五大ゼネコンとの取引有／業界トップシェアで安定性◎／グランフロント大阪など有名ランドマーク施設に複数導入／計画的な長期施工のため就業環境◎】
■業務内容
工場で使用する購入部品や外注加工品の手配を通じ、製造現場の安定稼働を支えるポジションです。調達業務を中心に担当しながら、社内外との調整や納期管理を行い、生産活動を円滑に進める役割を担います。
＜詳細＞
・基幹システム入力（発注入力、仕入計上等）
・納品書、検収データの確認、突合、整理
・見積書、仕様書、図面等の関連書類管理
・仕入先との納期確認、進捗フォロー、調整業務
・社内の製造、品質、設計、生産管理部門との連携
・発注、在庫、納期管理に関する運用改善
・調達データ分析や改善提案業務
■サポート体制
まずはシステム入力や書類管理などのサポート業務からスタートします。実務を通じて調達業務の流れを習得し、棚卸などの定例業務も経験します。その後、納期管理や仕入先対応を担当し、将来的には生産管理業務もお任せします。
■ポジションの魅力
・調達部門の段取りが工場の生産安定を支えています。手配した部品が工場内で組み込まれていく様子が見えるため、ものづくりの実感を持つことができます。
・調達・購買/納期管理/品目・型式管理等、製造業で通用する専門スキルが身につきます。
■組織構成
工場内の調達機能は工場長と担当者1名を中心に運営されています。入社後は担当者と連携しながら業務を習得します。また大阪にも生産管理担当者がおり、拠点を超えて協力しながら業務を進める体制です。
■就業環境
・水曜日にNO残業デーを設けていたり、システムで徹底的な管理を行っているため、残業は月平均20h程です。
※ほとんどの社員が18時頃に帰宅しています。
・柔軟な働き方やライフステージに応じた制度実現に向け内部改革を進めているため、長期的キャリア形成が望めます。
■当社について
・当社の製鉄プラント・火力発電所で使用されるベルトコンベヤは国内シェアNO.1を誇っています。国家プロジェクトにも多く参入しており、復興事業などにも納入済みです。
・大手ゼネコンや大手商社との取引および施工実績が多数ございます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※試用期間中は退職金の算定の基準である勤続年数にはカウントされません |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:10 （所定労働時間：7時間55分） 休憩時間：45分（12:00～12:45） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 姫路工場 住所：兵庫県姫路市香寺町中村745-1 勤務地最寄駅：JR播但線／溝口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 基本的に姫路工場内でキャリアを積んでいただく予定です。※姫路工場：マイカー通勤可能 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,000円～290,000円 その他固定手当/月：20,500円～30,300円 ＜月給＞ 241,500円～320,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力を考慮したうえで決定いたします。 【諸手当】 ・通勤手当 ・住宅手当 ・給食手当（食事補助手当として1日400円、勤務日数に応じて支給） ・残業手当（1分単位で支給） ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前期実績4.0ヵ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限なし 家族手当：扶養対象のみ 住宅手当：補足事項なし 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：試用期間終了の１年後から対象(確定拠出年金） ＜定年＞ 61歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社時研修 ■フォローアップ研修 ■階層別研修 ＜その他補足＞ 資格取得支援制度（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） 食事補助（全従業員利用可） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数130日 完全週休二日制/その他（年末年始/GW/夏季/創立記念/誕生日） 【有給休暇】有（10日～） （※入社時に4日付与） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・普通自動車運転免許 ・購買調達または生産管理の経験をお持ちの方 ※2DCAD図面を見ていただくことがあるためです。機械図面が読める方であればキャッチアップ可能です！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本コンベヤ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0045 東京都千代田区神田鍛冶町3-6-3 |
| 事業内容 | ■事業内容： 各種コンベヤおよびその付帯設備の設計・製作・販売・関連工事の施工、立体駐車装置の設計・製作・販売・保守および関連工事の施工並びに再エネソリューション事業を行っています。 ■事業の特徴： ・コンベヤ事業 大型コンベヤのトップメーカーとして、物流システムの核となる大容量、長距離、垂直、カーブなど各種コンベヤを開発・製造し、製鉄、セメント、電力、土木、埋立、環境などの分野に納入し、基幹産業を支えインフラ設備で貢献しております。 ・パーキング事業 立体駐車装置/機械式駐車装置におけるフロントランナーとして、豊富な納入実績をベースに、優れた技術とサービスで、 施設プランに対応したパーキング設備を提供しています。 ・物流装置事業 トンネル掘削分野での新しい搬送技術である延伸コンベヤを中心に、掘削土砂を連続して搬送する「トンネル工事用ベルトコンベヤシステム」と機械式駐車装置で培ってきた技術を応用し、工場内搬送や工場現場での大型建設機械/資材等を搬送する「大型/重量物販装置」の設計、施工、保守までの一貫したサービスを提供しています。 ・再生エネルギー事業 再生エネルギー事業では、産業用を中心に、オフィスビル/カーポートへの応用や農地を利用した発電等に設計、施工、保守までの一貫したサービスを提供しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.conveyor.co.jp/ |
| 設立 | 年1949年5月 |
| 資本金 | 3,800百万円 |
| 売上 | 14,629百万円 |
| 従業員数 | 275名 |
| 平均年齢 | 44.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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