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【株式会社タカミヤ】【大阪】法務 ※第二新卒可(正社員)

株式会社タカミヤ 求人ID:40768393
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

【職務概要】
大阪本社の法務コンプライアンス室にて、
法務・コンプライアンス業務全般を担当します。

【職務詳細】
・法律相談業務
・契約書等の重要文書の作成審査業務
・訴訟、債権回収、紛争事案への対応業務
・法令調査業務
・M&A関連業務
・ビジネススキーム構築等の営業支援業務
・知的財産権の取得(中間処理対応)と権利維持業務
・定款と規程の制改廃業務
・株主総会事務局業務
・リスク・コンプライアンス委員会事務局業務
・コンプライアンス関連業務
・教育研修の企画と実施業務
・内部通報制度の運用業務
・商業登記業務

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 大阪府大阪市北区大深町3-1グランフロント大阪 タワーB27F
JR各線「大阪」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
交通 -
給与 年収 350万円~500万円
待遇・福利厚生 ■年収:370万~500万円
 月給制:月額270000円
 賞与:年2回(7月、12月)
 昇給:有

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
通勤手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、残業手当、資格手当、育休手当、特別手当、従業員持株制度、階層別教育制度、アイデア提案制度、再雇用制度、積立貯蓄制度、従業員互助会制度、社内公募制度 など

■勤務時間:フレックスタイム制【コアタイム】11:00~14:00
※標準的な労働時間:8時45分~17時45分
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日・休暇 【年間休日125日】週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、夏季・冬季休暇、慶弔休暇、バースデー休暇、出産立会い休暇、結婚記念日休暇、リフレッシュ休暇(5年毎に1~4週間)

応募方法

応募資格 【必須】
次のいずれかの条件を満たす方
・企業法務またはコンプライアンス関連の職務経験を1年以上お持ちの方
・法科大学院修了生で、司法試験短答式試験に合格した実績のある方
(未経験応募可能)
※短答式試験と論文式試験の成績通知書のコピーを応募時にご提出ください。
・普通自動車免許(AT限定可)

【魅力】
・広範囲な業務に携わることができ、
 縦割りではない環境でスキルの幅を広げられます。
・リーガルテックの積極導入により、業務のDX化・効率化を進めています。
・経営法友会の会員のため、
 企業法務全般の各種セミナーや会合に社費で参加可能です。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社タカミヤ
所在地 -
事業内容 【事業内容】仮設機材の開発、製造、販売及びレンタル、仮設工事の計画、設計、施工、管理、物流

【会社の特徴】国内においては、首都圏を中心とした大規模再開発工事・インフラ再整備などの公共工事が堅調に推移し、海外での安定的かつ効率的な生産体制が整備されたことで販売事業・レンタル事業ともに収益が向上しています。海外事業においても、収益は安定しています。
2018中期経営計画としては、「トランスフォームにより新たな価値を創造し、業界の質的発展を牽引する企業グループを目指す」というビジョンを掲げ、経営基盤の強化・収益基盤の革新・海外展開の加速・新たな成長事業の創出の4つを基本方針とし、着実に取り組みを進めています。2年目である2020年3月期には、同社グループのトランスフォームを推進し、経営資源のすべてにおいて生産性向上を中心とした事業基盤の強化を実行しました。
その結果、連結会計年度の業績は、売上高460億円の前期比9.2%の増収を実現しています。
代表者 -
URL
設立 1969年6月21日
資本金 10億5,214万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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