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正社員
【職務概要】
同社の東京支店にて、飲食店、ホテル、商業施設などの空間演出を手掛け、
最適な照明器具の提案を行う法人向けルート営業を担当します。
【職務詳細】
・定期訪問によるニーズのヒアリングおよび課題抽出
・お客さまとの打ち合わせおよび照明プランのご提案
・見積書の作成および商品の手配
・現場への納品およびライティングの調整
・納品後のアフターフォローおよびサポート
【入社後の流れ】
・入社初期：座学研修（会社の歴史やコンプライアンスの理解）
・～3カ月：先輩社員との同行営業（メーカーや商材、納品の流れの把握）
※メーカーによる職種別研修も定期的に実施されています。
【仕事の魅力・特徴】
・目標はチーム単位で追う体制のため、個人に負担が偏りません。
・売上第一主義ではなく「育てる」ことを重視した育成方針です。
・自身が手掛けた空間やライトアップが形として残る大きな実感を得られます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都台東区寿3-14-13 都営大江戸線「蔵前」駅徒歩約6分 東京メトロ銀座線「田原町」駅徒歩約8分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：370万～450万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（全額支給）、出張手当（宿泊費会社負担）、資格取得支援制度、スマホ・PC貸与、作業服貸与、出産・育児支援制度、退職金制度、 研修制度（メーカー研修・階層別研修など）、在宅勤務制度、時短勤務制度、自転車通勤可、従業員専用駐車場あり ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし） ※標準的な労働時間：9時00分～18時00分（所定労働時間8時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、GW、夏季、慶弔、有給(入社半年経過後10日付与)、産前・産後、育児 |
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験1年以上 ・営業のご経験 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） 【尚可】 ・インテリア、建築、空間デザインに関する興味・関心 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社フジコー【本社：大阪府大阪市】 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】各社インテリア照明器具の販売、特殊照明器具の設計・製作・販売、 店舗及び住宅照明の企画・施工、電気工事業、管工事業、レンタル業、屋外広告物の設計・施工、 上記に関連する付帯業務 【会社の特徴】同社は、第二次オイルショックで日本経済が揺れた1979年に産声を上げました。常に順風満帆であったわけではなく、 幾連の試練の時期もありましたが、お客様、照明メーカー様に支えられながらそれを乗り越え、邁進してきました。 そして現在、 同社は照明のプロフェッショナル集団として照明器具の販売と合わせて、店舗照明や空間のコーディネートまでワンストップで行っており、 より魅力的な空間演出をご支援しております。今後の淘汰社会の中を生き抜いていくうえで必要なのは、多様化・高度化するお客様のニーズにきめ細やかにお応えすること。すなわち、トータルプランニング能力だと考えます。 そのためにも、照明という光のパフォーマンスで空間に奥行きが生まれたり、または人や商品をより美しく魅せたりとその場が大きく変わることを、多くの施工事例を通じてアプローチしていきます。また、 長年にわたって培ってきた照明に関… |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1979年9月14日 |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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