正社員
【職務概要】
同社にて、テレビメディアやデジタルメディア（ディスプレイ・リスティング）の広告運用業務を中心に、メディアプランニングやバイイング強化を担っていただきます。
【職務詳細】
ダイレクト販売の各保険商品（自動車保険・火災保険・ペット保険・海外旅行保険など）の新規顧客獲得を目的としたマーケティング活動において、以下の業務を担当いただきます。
・事業計画に基づいた、マス・デジタルマーケティング戦略、各種施策の企画立案と実行
・社内外のデータを分析し、課題抽出と改善案の企画・実行
・新規獲得に通じる、社内外の関係者とのリレーション構築・施策推進（ウェブサイト改善施策など）
【ポジションの魅力】
・外部・内部データを活用した分析から施策立案・実行・検証まで一貫して携わり、データドリブンなマーケティングスキルを高められます。
・広告運用の裁量が大きく、幅広い施策に挑戦できます。
・新しいツール導入にも積極的で、最新のマーケティング技術を習得できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都大田区蒲田5-37-1 アロマスクエア11F ※初任地 JR京浜東北線 ・東急多摩川線・池上線「蒲田」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：706万～1120万円 月給制：月額354000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（期間前後で処遇の変更なし）) ■福利厚生： 通勤手当（規程に従い支給）／転勤社宅制度／介護保険／退職金制度（補足事項なし）ポイント制退職金＋確定拠出年金／持株会制度／財形貯蓄制度／ソニー健保関連施設 ■勤務時間：9：00～17：30※フレックスタイム制（コアタイム：10：00～15：00） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（年間休日120日）※部署により週休2日制の場合あり／年間有給休暇4日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、計画休暇制度、パパママ休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・マーケティング施策を通じて事業成長（新商品リリースからグロースまで、既存商品の飛躍的なグロース）をさせた実務経験（担当者・責任者の立場は不問） ※業種・業界は不問ですが、デジタルマーケティング領域の経験があることが望ましいです。 ※保険の知識は不要です（入社後の習得で問題ありません）。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ソニー損害保険株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】損害保険業 【会社の特徴】1999年秋に営業を開始し、以来、契約者数は年々増加し、順調に成長を続けています。 【ダイレクトというビジネスモデル】 ソニー損保はダイレクト型の損害保険会社です。 従来の代理店型の保険会社と異なり、保険料の見積りやご契約、保険に関するご相談、事故対応にいたるまで、お客様とのやりとりの大部分を、インターネットや電話で直接行っています。この「お客様の声をダイレクトに聞くことができる」という特長を活かし、より画期的で質の高い商品やサービスの開発を実現しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1998年6月10日 |
| 資本金 | 200億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
