正社員
【職務概要】
新設を予定している組織の責任者候補として「マルチプロダクトを支えるID基盤の構築」に向けてエンジニアをリードし、プロジェクトを成功に導く役割をお任せいたします。
【職務詳細】
・全社戦略に沿ったID基盤の構想
・ID基盤とその周辺基盤のアーキテクチャー設計
・ID基盤の継続的な開発・運用・保守を担える予算策定および体制管理
・技術的な観点でのプロジェクト計画・実行・評価
・チームビルディングおよびチームマネジメント
現在、本プロジェクトはバックエンド開発組織のチームが担っていますが、新たに立ち上げる組織に本プロジェクトの遂行を移管する計画です。本ポジションの方には新組織の責任者候補としてチームビルディングも担っていただきたいと考えています。
本プロジェクトは全社戦略を支える一つの柱として位置付けられ、また、金融サービスとしての高い水準の可用性とセキュリティが求められる影響範囲の広さから、CTOや各開発チーム責任者等と深く連携してID基盤を軸とした総合アドバイザリープラットフォーム（MAP）の事業拡大・成長を目指していただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【関東】東京都品川区(西五反田8-4-13 五反田JPビルディング9F) JR山手線「五反田」駅徒歩5分／JR各線「大崎」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：1000万～1500万円 年棒制：月額833000円 賞与：無し 昇給：有り ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、企業型確定拠出年金、オフィスコンビニ・コーヒーマシン・その他ドリンク一部無料、インフルエンザ予防接種、社内マッサージルーム、書籍購入補助（業務に必要な専門書・技術書の購入補助）、資格取得補助、外部研修、セミナー参加補助、資産運用勉強会（社内にいる金融工学のプロ実施の金融勉強会）、1時間単位での有給休暇取得可能 ■勤務時間：フレックスタイム制※コアタイム：10：00～16：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日120日以上、土日祝日、年末年始、その他会社が定める休暇 年次有給休暇（入社時より付与。2年目15日、3年目以降は20日） |
| 応募資格 | 【必須】 ・デジタルアイデンティティー、認証、認可に関する知識や業務経験 ・Webアプリケーション開発やインフラ構築経験 ・エンジニア組織のマネジメント経験 ・ドキュメンテーションを通じた社内外のステークホルダーとの合意形成の経験 ※全ての条件に満たない場合でも、ご志向性やお強みを考慮して判断させていただいております。 【尚可】 ・OpenID ConnectやOAuth2.0をベースにしたID基盤・サービスの立ち上げ、運用経験 ・Okta CIC（Auth0）の設計、開発、運用経験 ・Java言語を用いたWebサービスのバックエンド開発運用経験 ・英語を用いた業務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ウェルスナビ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■金融商品取引業 【会社の特徴】同社は預かり資産2兆円を超える国内トップクラスのプロダクトを開発・運営するFinTechベンチャーです。 既存事業のグロースだけでなく、今後は生命保険や金融教育など、働く世代が抱えるお金の悩みを総合的に解決する、新たな「金融インフラ」を目指すべく、新規事業も立ち上げている重要な転換期となっております。 是非、金融インフラの実現に向けて、サービス作りを共にしていただきたいです！ |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2015年4月28日 |
| 資本金 | 121億6,276万7,762円（※2024年12 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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