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正社員
【職務概要】
同社プライム案件である金融、エレクトロニクス、エネルギー、
流通関連における主要顧客の開発及び保守運用業務にてプロジェクトリーダー（マネージャー）をお任せします。
【職務詳細】
・要件定義～開発～運用保守全般の進捗管理、設計、マネジメント（一部PG業務あり）
・コンサルティング、予算の確保、コンペティション、課題抽出等顧客折衝
【資格取得をフォロー】
※同社認定資格（約200）に対し最大30万円の一時金を支給、受験料補助も1つの資格に対し最大4回まで会社が全額負担しており、資格奨励の為に会社もバックアップしています。
【プライム案件90％以上】
幅広い業界の大手企業様と長年築いた固い信頼で毎年ベストパートナーとして高評価を頂いています。
【入社後のキャリアプラン】
半期毎に評価面談を実施。定量的な目標を設定、評価し、各々の目指すキャリアプラン、会社目標等の実現に向けた面談となっています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 14F※客先常駐有り 各線「三田」駅徒歩3分 ※案件先による 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：470万～750万円 月給制：月額335714円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回(4月) ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 健康保険、厚生年金、年金基金、雇用保険、労災、団体保険、退職金制度、社員持株制度（奨励金有）、財形貯蓄、慶弔見舞金、育児・介護休暇制度、健保直営保養所（箱根・金谷・白樺湖）、及び全国の健保関連施設利用可、退職金あり、他 ■勤務時間：9時00分～17時30分 休憩時間：45分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、年次有給休暇（初年度12日・最高20日）※入社初年度はその時期により変動有 |
| 応募資格 | 【必須】 ■Webアプリケーションの開発及び保守運用経験（5年以上） ※Javaもしくは.NETでの開発経験必須 ■DB（Oracle、SQL）のご経験 【尚可】 ・リーダー／サブリーダーの経験 ・中規模～大規模PJへの参画経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社クエスト |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■ITコンサルティング■アプリケーションソリューション■アプリケーション開発・運用・保守■インフラソリューション■インフラ構築・運用・保守■運用アウトソーシングサービス 【会社の特徴】◎同社が企業の遺伝子として最も大切にする「誠実な探究心」を原動力に、「もっと探究・もっと探求」する意思をスローガンに込めています。 ◎東証スタンダード市場上場／創立60年以上一貫した黒字・無借金経営。1965年の設立から現在まで、黒字・無借金経営が続いています。また、2002年10月にはJASDAQ市場へ上場、そして2022年には東証スタンダード市場に移行。バブル経済やリーマンショックといった大きな不況時も堅実な経営で乗り越え、成長し続けています。 ◎特定メーカーに縛られることのない独立系IT企業 創業より同社は「独立系」の立ち位置を貫き、特定メーカーに縛られることなく最新の技術と商品を幅広く取り扱っています。 ◎資格取得一時金あり！（受験費用補助もあり） 資格手当該当資格は200以上あり、受験料補助は合格不合格に関わらず最大4回まで全額支給。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1965年5月 |
| 資本金 | 4億9,103万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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