正社員
【職務概要】
カーナビゲーションなど各種車載システムのソフトウェア開発をお任せします。カーナビゲーションシステムの量産開発、保守業務やADAS、その他IVIシステムの設計・開発業務に携わっていただきます。
量産製品のシステム開発や次世代機器のPoC開発などを担当します。
【魅力】
高度なドライバーアシスト機能や自動運転の実用化、電気自動車の普及など車載システムにおけるソフトウェア開発の重要性が急激に高まっています。そのような先端技術に触れつつ業界ニーズに対応できる技術を身に付けられる点が魅力です。
【働く環境】
有休消化率約80%、平均取得日数14日、残業月平均13時間程度、離職率5%、平均勤続年数12年。
■組織構成
開発1部は部長(40代男性)、グループマネージャー(50代男性、30代男性)、プロジェクトマネージャー(50代男性、40代男性2名、40代女性、30代男性)、以下約30名程度です。
開発2部は部長(50代男性)、グループマネージャー(40代男性)、ラージプロジェクトマネージャー(40代男性)プロジェクトマネージャー(50代男性、40代男性2名、40代女性2名、)、以下約20名程度です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北1条西7丁目3番 北一条第一生命ビルディング7F 地下鉄各線「大通」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円~650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:460万~1000万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(4月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) ■福利厚生: 出産祝い金制度、英語学習費用補助、入学祝い金制度、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰、親会社持ち株会、財形貯蓄制度、資格取得報奨金、入社時引越費用一部負担(諸条件有)、社内サークル活動補助、北海道札幌市中小企業共済会加入、北海道コンピュータ関連産業健康保険組合 ■勤務時間:9:00~17:45※フレックスタイム制(コアタイム/10:00~15:00) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(かつ土日祝日)、休日日数122日、有給休暇8日~20日、年末年始休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇、育児目的休暇、介護・看護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■C言語またはC++での開発経験 【尚可】 ■アセンブラに関するスキル・開発経験がある方 ■マイコンやサウンド関連ソフトウェアに関するスキル・開発経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社シーズ・ラボ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】4つの事業柱からモビリティ・自動車業界へ向けた車載製品や次世代向け研究開発 【車載システムソリューション事業】【サウンドシステムソリューション事業】【デジタルサービスソリューション事業】【開発環境ソリューション事業】 【会社の特徴】【働きやすさ+やりがい=働きがいの職場づくり】 同社では、「全従業員の誇りと情熱を大切にし、物心両面の幸福を追求する」という考えのもと、経営理念においても“顧客満足”より先に“社員尊重”を掲げています。社員一人ひとりが働きがいを持って働けることが、顧客への価値提供や企業成長につながると考えており、働きやすい環境づくりに注力しています。 具体的には、フレックスタイム制や週2~3日程度のリモートワークを導入し、柔軟な働き方を実現しています。また、働きやすさだけでなく、社員一人ひとりに寄り添うメンタルヘルスのフォロー体制や、社員の声を反映するリテンション活動など、独自の取り組みも積極的に行っています。 さらに、業務面・社風面の両方で「コミュニケーション」を大切にしており、同社では“心理的安全性”を意識したコミュニケーションを全社員で実践し… |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1991年2月25日 |
| 資本金 | 7,898万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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