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正社員
【職務概要】
同社グループにおいて、法務の専門家として社内のM＆Aコンサルタントを強力にサポートし、お客様へ質の高い提案を行うためのリーガル業務全般をお任せします。
【職務詳細】
・M＆A関連書類（SPA、クロージングパッケージ等）のリーガルチェックおよびクオリティマネジメント
・M＆A関連書類ひな形の作成および見直し
・法務の論点に関する相談対応およびアドバイス
・M＆Aスキームの検討およびリスク分析
・各種書面、提案資料のレビューおよびアドバイス
・お客様との打ち合わせへの同行
・コンサルタントの育成、社内向け研修・教育資料の作成
【ポジションの魅力・得られるスキル】
単に法的リスクを指摘するだけの守りの法務ではなく、案件を前に進めるための積極的かつ実効的なアドバイスを行う姿勢が求められます。東証プライム上場グループの安定した環境のもと、多様な中堅・中小企業やスタートアップ企業のM＆A・組織再編に深く関わることで、高度な専門性とビジネス視点を兼ね備えたキャリアを築くことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 専門コンサルタント、士業関連 > 司法書士、行政書士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1丁目2番1号 三井物産ビル15階 東京メトロ 千代田線・丸の内線・半蔵門線・東西線・都営三田線「大手町」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～2000万円 月給制：月額500000円 賞与：年2回（業績連動、及び人事評価による賞与支給を予定） 昇給：年1回（能力に応じて） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 慶弔見舞金（結婚、出産、弔慰、災害見舞等）、コミュニティ活動、予防接種、人間ドック、健康診断、レディース検診、出産祝金、産前産後の休暇、産後パパ育休、育児休業給付金、短時間勤務、e-learning、資格取得支援（講座、受検費用補助等）、メンター制度、通勤交通費支給（非課税限度額まで） ■勤務時間：9時00分～17時45分 ※月曜日に朝会を実施する場合、8時45分～17時30分の勤務時間 休憩時間：45分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（12月29日～1月4日）、有給休暇、慶弔休暇、連続休暇（3日）、採用時休暇（2日）、育児休業、子の看護休暇、介護休暇・休業 |
| 応募資格 | 【必須】 ・司法書士の有資格者 ・商業・法人登記または企業内法務経験 2年以上 ・法的課題に対する分析力・思考力・調査スキル ・お客様及び社内コンサルタントと円滑なコミュニケーションを取ることができる 【尚可】 ・M＆A、組織再編の実務経験 ・企業内で契約書審査または作成の実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ストライク |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】・M＆Aの仲介・企業価値の評価・企業価値向上に関するコンサルティング・財務に関するコンサルティング・プレマーケティングサービス 【会社の特徴】同社は公認会計士が設立したM＆Aコンサルティング会社です。 M＆A会社で上場しているのは3社のみでそのうちの一社です。 金融機関出身者やM＆A仲介実績の豊富な経験者がたくさんいます。 また同社は分業制が多くなっている中、最初から最後まで関われる体制をとっています。 同社の業務は豊富な情報量が不可欠なため、独自のネットワークがあります。同社が提携する金融機関や会計事務所、M＆Aブティック等の外部ネットワークによって広範な情報ネットワークからベストな縁を提案しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1997年7月 |
| 資本金 | 8億2,374万円(2022年9月末) |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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