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正社員
【職務概要】
マンションの管理会社を顧客として、マンションの分電盤改修やLED化の工事の施工管理をお任せします。
現場は基本的に一物件、1日～2日程度で完了します。
【職務詳細】
・工程管理
・品質管理
・安全管理
・下請け工事会社への指導
・管理員、居住者とのコミュニケーション
・全国安全パトロールの実施
・法律の基礎、電気設備の基礎勉強会実施
・協力会社の育成（新規工事店説明など含む）等
施工要領書（ガイドライン）をもとに、後輩や部下の育成指導を行います。
◎電気施工管理、保安点検、営業など、いろいろな職種にチャレンジできるプラットフォームがあります。
◎将来のご自身のキャリアプランをいろいろな視点で構築できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区西本町1-3-15 大阪建大ビル7F 大阪メトロ各線「本町」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：750万～1100万円 月給制：月額535000円 賞与：年2回（3月・9月）※前年度平均実績：年間2.4ヶ月 昇給：年1回（7月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給／退職金制度／健康診断／役職手当／資格手当／資格取得制度／リファラル制度／社宅手配（地方から来られるなど、現住所からの通勤が不可の場合に限る） ■勤務時間：9：00～18：00（所定労働時間：8時間00分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 年間休日125日／完全週休二日制（土日）※土日に出勤がある場合は、平日に代休を取得していただきます／夏季休暇（3日）／年末年始休暇（6日）／有給休暇（入社日に応じて付与。入社半年経過時点10日。最高付与日数20日）／GW休暇／産前産後休暇／育児休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・電気工事の施工管理経験 ・1級電気工事施工管理技士 【尚可】 ・第一種電気工事士 ・その他1級施工管理技士 ・ゼネコンまたはサブコンでの経験がある方 ◆教育体制◆ ゼネコン、サブコン出身の先輩が相談に随時乗ってくれるため、安心して動き回れる環境です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社エスコ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■省エネ／省コスト製品／サービスの導入／運用、保守■キュービクル（高圧受変電設備）の保安点検■環境／CO2削減コンサルティング■電気設備工事／省エネ設備更新■改修工事 【会社の特徴】環境省や資源エネルギー庁を中心に国をあげて取り組んでいる「省エネ」を事業とする同社。 実際に各種補助金等が企業や住宅に対して支給され、補助金をもとに省エネに取り組む企業も多く、省エネのノウハウを持つ同社が企業の省エネ・省コストを実現するパートナーとして導入～運用をサポートします。 同社は、電気・ガス・水道などのエネルギー分野で独自の製品・サービスを組み合わせるソリューション提案で省エネ・省コスト需要を取り込み事業拡大してきました。 「電力・ガス自由化の時代」を迎え、「エネルギーソリューションカンパニー」としての更なる事業拡大を目指しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2015年11月16日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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