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正社員
【職務概要】
「法人渉外」「個人渉外」「証券」「生保・損保」のいずれかの分野にて、お客さまに応じたコンサルティングをお任せします。
同社の特徴は、顧客本位のサービスを提案できることが特長です。お客さまと強固なリレーションを築き、「知恵と親切」を提供していただきます
【職務詳細】
多くのお客さまにお会いし、課題を聞き込んで頂きます。
お客さまの課題は様々であり、自分ひとりでは解決できないこともありますが、支店内での自由な情報交換に加え本部専門部署との連携により解決策を考え提案につなげます。
営業というと孤独なイメージが強いと思いますが、一人ではなくチームで考えていくことが多い環境です。
■特徴・魅力：
メガバンクに比べ、地銀は営業地域が限られます。
その地域の10年先、20年先を見据えて、お付き合いしていくことが重要です。いかにすれば地域社会が活性化するのかが必要になります。同行は行員同士の団結力が強く、一つの目標に対してみんなでカバーし合い、喜び合える環境です。そんな環境で地元に貢献したい方に活躍いただける環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー（FP） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～1000万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株制度、従業員住宅融資制度、独身寮、共済会、保養所、グランド、テニスコート、体育館 ■勤務時間：8時45分～17時15分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日121日、完全週休2日制、祝日、年末1日、年始3日 、特別休暇、連続休暇（連続5営業日）、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、配偶者出産特別休暇制度、産前産後休暇、育児休暇制度、慶弔休暇等 |
| 応募資格 | 【必須】 ・金融機関(銀行、信用金庫)での勤務経験をお持ちの方 ・普通自動車免許第一種 【尚可】 ・裁量を持って業務に取り組める方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社滋賀銀行 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】普通銀行業務（預金、貸出、国内・外国為替、証券、その他付随業務） 【会社の特徴】同社は137店を持ち、預金、貸出、内国外国為替、証券、信託、その他付随業務に加え、コンサルティング業務を行う銀行です。 【ビジネス展開】 ■地方銀行では稀有なSLL（サステナビリティ・リンク・ローン）の取り扱いを開始。SDGｓやESGに関する野心的な目標を定め、達成した際に融資条件を優遇する仕組みのローンを増やすことで、お客さまとともに持続可能な地域の未来を創造していきます。 ■銀行業務のデジタル化、ペーパーレス化によりお客さまの利便性向上に取り組むほか、ITビジネスサポートによりお取引先の生産性向上を支援します。 ■企業に対するファイナンスの提供だけにとどまらず、M＆Aの助言や事業計画の策定支援など、課題に合わせた解決策を提案。また、個人のお客さまのニーズにも総合的に対応するため、コンサルティング力を強化した専属チームを新設。法人・個人を問わずサポートをしています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1933年10月1日 |
| 資本金 | 330億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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