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正社員
【職務概要】
同社のLPガスをご契約されている既存のお客様（飲食店・一般家庭）を訪問し、設備の点検やガス器具の提案、契約管理など、地域の生活を支えるインフラ営業を担当します。
【職務詳細】
・LPガス設備の定期点検、器具調査、維持管理
・入居時の開栓手続き、退去時の閉栓手続き
・ガス器具（コンロ・給湯器等）や新電力の提案・販売、契約業務
・顧客対応：主に広島市中区を中心とした県内全域（東広島市・三次等）の既存顧客。
【入社後の流れ・教育】
入社後は先輩社員とのOJT同行からスタートします。並行して「高圧ガス販売主任者（第二種）」の資格取得を目指します。テキスト代や受験費用は会社が負担するため、専門知識ゼロから挑戦可能です。
【働き方の特徴】
・飛び込み営業はなく、既存顧客への訪問がメインです。
・ノルマはなく、訪問件数や受注額などを「目標」として追いかけるスタイルです。
・資格取得後は2週間に1回程度の夜間当番（自宅待機）が発生しますが、実働は極めて少ない環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 広島県広島市中区河原町12-23 広電江波線「舟入町」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～600万円 月給制：月額202000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 住宅手当、資格手当：500~2000円／一資格につき、家族手当、確定拠出年金制度あり、インセンティブ制度あり、特別休暇(介護休暇、結婚休暇、看護休暇、忌引休暇、他)、インフルエンザ予防接種費用(全額会社負担)、健康診断時におけるオプション診断費用(※上限1万5000円)、役職手当、選任手当 ■勤務時間：9時00分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（日曜、祝日、他希望による月3日）、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社半年経過後10日～付与）、年間休日110日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） 【尚可】 ・営業の経験 ・接客、販売などの顧客対応経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 橋本燃料株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】LPガス・ガス器具販売／ガス配管工事設計・施工／各種リフォーム工事／ウォーターワン販売代理店／エネワンでんき販売取次店 【会社の特徴】ガスワングループはすべての力を結集し、グローバルな視野で未来に向かい、 創造的で、豊かな明るい人間環境づくりに努め、そして人類の進歩発展に貢献します。 ■お客様あっての企業であることに徹し、エネルギー事業の発展と総合生活関連産業の拡充確立を図る。 ■人間性尊重に基づいた明るい生き甲斐のある職場づくりに努め、礼節と感謝の心を重んじ、社員はその資質・個性を最大限に発揮する。 ■企業としての健全経営に徹し社会に報いる。 ■「保安なくして企業の存続なし」のもとに保安・安全の確保に努め、社会的地域的使命を果たす。 ■お客様仕入先等企業をとりまくすべての関係者と共に生活向上に向け、新しい価値を積極的に創造し企業文化を確立する。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1932年4月 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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