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正社員
【職務概要】
メディカロイド(川崎重工業とシスメックスの合弁会社)が製造する手術支援ロボット「hinotori」に関するメンテナンス業務をお任せします。業界でも注目の世界最先端技術を搭載した医療ロボットです。
【職務詳細】
・手術支援ロボットの点検・メンテナンス
・部品交換・修理
・トラブルシューティング、不具合調査
・ソフトウェア更新
・その他付随業務（報告書作成・電話対応など）
【勤務地について】
技術習得のため、入社後一定期間は兵庫県神戸市の玉津事業所にて勤務いただきます。
※およそ半年～1年程度を想定・ご経歴／保有資格により変動します
教育期間終了後、記載勤務地への正式配属となります。期間中はメディカロイド社（神戸市）、および手術支援ロボット導入先でのOJTも実施予定しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（家電・AV・コンピュータ関連） 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県大府市共和町児子廻間 ※2027年に愛知県大府市へ移転予定 名古屋臨海高速鉄道あおなみ線「金城ふ頭」駅より車で13分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：487万～710万円 月給制：月額232000円 賞与：年2回（7月・12月）（過去3ヶ年平均5.82ヶ月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(2ヶ月（場合により最大6ヶ月まで延長）) ■福利厚生： 通勤手当、出張手当、保険（雇用・労災・健康・厚生年金）再雇用制度、育休・産休制度（男性の取得実績あり）、借上社宅制度（利用要件あり）、企業年金（確定給付年金）、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、保養所、スポーツ施設、資格取得支援制度、 社員割引購入制度、職場レクリエーション等 ■勤務時間：8時30分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日：127日（2026年度）】（土曜／日曜／祝日）、夏季休暇、年末年始休暇など（会社カレンダーに準じる） 、年次有給休暇：22日／年 ※入社月により案分して支給 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可、ペーパードライバー不可） ▼下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・何かしらのメンテナンス・点検などの業務経験（学部学科不問） ・製造ラインでの組立業務経験（学部学科不問） ・機械・電気系の学部・学科ご卒業の方（製造業・メンテナンス未経験可） 【サービスエンジニアの働き方について】 お客様の工場が停止している間にメンテナンスや工事を行うため、土日祝や夏季・年末年始の連休期間に休日出勤が発生します。休日出勤をされた際には、翌週の平日に振替休日を取得していただき、所定の手当が支給されます。休暇の希望は、事前の申請いただくことで優先的に取得 することが可能です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | カワサキロボットサービス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】産業ロボットの国内顧客向けメンテナンスサービス、海外拠点向けサービス支援及びロボット販売 【会社の特徴】同社は、産業用ロボットの総合サービスを提供する企業です。同社の強みは、産業用ロボットのメンテナンスやアップグレード、 アフターケアにおいて、常にお客様のことを考えていることです。お客様の製造現場での豊富なフィールドワーク経験を通じて 培った独自の視点で、適切で迅速なサービスの提供と事業内容に合わせたロボットのブラッシュアップを行っています。 またお客様の抱える問題や次の要望をいち早く捉え、同社親会社の設計・製造部に情報をフィードバックするのも大切な役割です。 【お取引先の特徴】 日本の主軸産業である自動車業界だけでなく、半導体業界や医療業界、食品業界など、非常に幅広い分野を支えています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2012年4月1日 |
| 資本金 | 3億5,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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