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正社員
【職務概要】
同社にて、建設機械（主にクレーン車や基礎機械など）の販売・買取・レンタルリース・修理までのトータルサポートを行うルート営業をお任せします。
【職務詳細】
・定期訪問（顧客の状況把握および情報収集／3か月に1回程度）
・提案（新車および中古クレーン車の提案）
・買取（仕入業務）
・アフターフォロー業務
【営業スタイル・環境】
・訪問先：油圧クレーンの導入または売却を検討する顧客
・営業エリア：首都圏および北関東（車移動メイン、エリアにより宿泊伴う可能性あり）
・訪問件数：1日5社程度を訪問し、良好な関係性を構築します
・ノルマ：なし（既存顧客との関係構築が主となります）
【入社後・キャリアパス】
先輩社員への同行訪問を通じて業務を学び、担当顧客を引き継いでいきます。現在50代の営業担当から数年かけて業務を継承し、将来的には営業責任者としての活躍を期待しています。また本人の希望に応じ、本社での企画・経営関連部署へのキャリアアップも可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 千葉県市原市市幡海岸通52番地3 関東営業所 JR内房線「八幡宿」駅から徒歩約12分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～450万円 月給制：月額250000円 賞与：年1回 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（条件・処遇変更なし）) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、退職金制度、精勤手当、職務手当、責任者手当、永年勤続表飾、資格取得支援制度、リゾートホテル宿泊利用（年1回）、野球観戦チケット支給、マイカー通勤可（無料駐車場あり）、再雇用制度（65歳まで） ■勤務時間：8時30分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】週休2日制(会社カレンダーによる)、土曜日(月1～2回出勤あり)、年末年始休暇、GW休暇、夏期休暇、年次有給休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許(AT限定可) 【尚可】 ・建設機械に興味がある方 ・業界問わず営業経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 中部工業株式会社【本社：愛知県名古屋市】 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】・国内及び海外への建設機械販売・海外へのエンジニア派遣・各種整備業務全般・クレーンリース事業・建設機械レンタル事業・運送事業・不動産賃貸業 【会社の特徴】同社は1963年の創業以来、建設機械およびクレーンの分野において、東海・関東圏から全国、そして全世界へと事業を展開する建設機械専門商社である。 国内外の幅広いメーカーの建機販売・買取査定から、レンタル、リース、整備、修理に至るまでを一貫してトータルサポートできる体制が最大の強みである。 自社工場を完備し、専門スタッフによる高品質かつスピーディーなサービスを提供することで、長年にわたり厚い信頼を築いている。グループ企業との強力なネットワークを活かし、建機業界における多様な顧客ニーズに応え続けており、安定した事業基盤と将来性を兼ね備えた企業である。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1963年4月 |
| 資本金 | 7,400万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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