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正社員
『【Zohoの技術力を活かしてDXを推進】API連携・自動化・AI活用まで、最先端の技術に挑戦！』
◆ 上流から開発まで、一貫して携われる
お客様の業務課題をヒアリングし、
要件定義・システム設計・開発・導入後のサポートまで一気通貫で担当。
単に決められた仕様を開発するのではなく、
「どうすれば業務をより良くできるか」を考え、最適な仕組みを自ら形にできます。
◆ Zoho×開発技術で、市場価値を高める
Zoho CRM・Creator・Analyticsなどの構築に加え、
独自言語「Deluge」やAPIを活用した外部システム連携にも挑戦できます。
ノーコード/ローコードのスピード感と、
プログラミングによる高度な拡張性を両立したスキルを磨ける環境です。
◆ AIなど、これからの技術にも挑戦
AIを活用したSFA・CRMや業務サービスの開発も構想中。
腰を据えて働ける環境で、新しい技術を積極的に取り入れながら、
グループ全体のDXを推進していけます。
◎想定年収600万円〜700万円
◎月給50万円〜60万円
◎完全週休2日制（土日祝）
◎年間休日121日
◎10時始業・自社内勤務
◎住宅手当・扶養手当・退職金制度あり
【具体的な業務内容】
■zohoエンジニア
顧客企業の業務効率化・DX推進に向け、
Zoho製品を活用したシステム設計・開発・導入支援をお任せします。
課題のヒアリングから要件定義、設計、開発、導入まで一貫して携われるポジションです。
▼要件定義・システム設計
・現行業務のヒアリング、課題分析
・業務フロー、データモデル、システム要件の設計
・最適なZoho製品・アプリケーションの提案
▼Zoho環境の構築・開発
・Zoho CRM、Creator、Desk等の構築・カスタマイズ
・キャンバスデザイン、アプリケーション開発
・業務に合わせた自動化・ワークフローの設計
▼Deluge・API連携
・Zoho独自言語「Deluge」を用いた開発
・Google Workspace、LINE、Slack、基幹システム等とのAPI連携
・外部サービスとのデータ連携・自動化
▼プロジェクトマネジメント
・スケジュール、品質、進捗管理
・テスト環境の構築・検証
・仕様書、マニュアル等のドキュメント作成
★ノーコード/ローコードから高度な開発、AI活用まで幅広く挑戦可能。
自分の技術・アイデアで企業のDXを前進させられる環境です。
【入社後の一ヶ月間は】
先輩社員とともにプロジェクトへ参画し、
まずはZohoの仕様やDeluge言語の特性をキャッチアップしていただきます。
スキルに応じて、上流工程の要件定義や技術選定から徐々にお任せしていきます。
【達成感を感じる瞬間】
顧客や社内の業務課題を深く理解し、
自ら設計・開発したシステムが業務効率化や
DX推進に直結したときに大きな手応えを感じられます。
要件定義から導入後のサポートまで関わるため、成果を実感しやすいポジションです。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | ■10:00〜19:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：20時間以下 補足情報： ・土日、夜間対応：原則なし ・出張：原則なし ・服装：社内規定に準ずる、ビジネスカジュアル程度 |
| 勤務地 | ■東京本社 東京都港区東新橋2-18-2 グラディート汐留ビアンコ 5F ※自社内勤務 ※転勤の可能性：可能性はあるが、最大限考慮します ※東京本社/東京都港区東新橋2-18-2 グラディート汐留ビアンコ 5F |
| 交通 | - |
| 給与 | ■月給50万円〜60万円 30時間分の固定残業代90,500円〜を含む |
| 待遇・福利厚生 | 【昇給・賞与】 ■昇給 年1回、4月 【諸手当】 ■交通費支給/月3万円まで ■扶養手当 ■家賃補助制度 月2.5万円/2km圏内 ■役職手当 ※上記条件には付帯条件があります。 【福利厚生】 ■社会保険完備 健康・厚生年金・雇用・労災 ■制度 退職金制度、永年勤続表彰制度、社内表彰制度 ■健康関連 健康診断、インフルエンザ予防接種 ■その他 各種祝い金、受動喫煙対策あり・喫煙室あり |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制 土日祝休み ■休暇 GW休暇 夏季休暇 一部計画年休 年末年始休暇 一部計画年休 有給休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 介護休暇 特別休暇 ※年間休日121日 |
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 Zoho製品（CRM、Creator、Analyticsなど）の導入・構築・運用経験、 Deluge開発またはAPI連携の設計・実装経験、 PM/PLまたはITコンサルタントとしての実務経験。 【歓迎される経験・スキル・資格】 Web業務システムの基本設計・開発経験、 SaaS導入・構築経験、 Java・PHP・JavaScript・Pythonなどの開発経験、 またはコードの処理内容を理解できる技術的背景。 【求める人物像】 技術探求や課題解決を楽しめる方。 複数のSaaSやアプリケーションを組み合わせ、全体最適の視点で価値を生み出せる方。 主体的に学び、柔軟にシステム改善へ取り組める方。 【募集背景】 グループ会社10社を統括する管理本部として、 Zoho製品を中心としたSaaS導入支援・開発プロジェクトが急速に増加しています。 既存システム連携や独自自動化開発など多様なニーズに応えるため、 Zohoの専門性を活かし企業改革をリードできる方を増員募集します。 （採用予定人数：） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 STEP1：書類選考 STEP2：Web面接1〜2回 ※状況に応じて対面面接をお願いする場合があります。 STEP3：内定 履歴書・職務経歴書の提出は必須です。 適性テストを実施する場合があります。 応募から内定までは2週間以内を予定しています。 面接日・入社日は希望を考慮して調整します。 【注意事項】 このままイーキャリアよりご応募ください。 なお、応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、予めご了承くださいますようお願い申し上げます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。 ご不明な点がございましたら、お電話やメールにて、お気軽にお問い合わせください。 |
| 会社名称 | 株式会社センテナリー |
|---|---|
| 所在地 | 【本社所在地】 東京都港区東新橋2-18-2 グラディート汐留ビアンコ 5F |
| 事業内容 | 弊社・株式会社センテナリーは、 業界シェアトップクラスのポータルサイトを運営するインサイド・アウトグループのグループ会社のうち、 経理・人事・システムなど、管理本部としての役割を担う創業36年の企業です。 【グループ事業内容】 ・情報サイトの広告代理店業、編集代行業 ・インターネットによる提供情報の企画立案制作 ・宣材用写真の撮影および写真スタジオの運営 【主な業務部門】 ◆財務・経理部門 ◆法務・総務部門 ◆人事・労務部門 ◆情報システム部門 |
| 代表者 | 小室 良治 |
| URL | https://iog-recruit.com/ |
| 設立 | 1990年 |
| 資本金 | - |
| 売上 | 160億4000万円(2024年9月現在) |
| 従業員数 | 89名(2026年1月現在) |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 主要取引先 | - |
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