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正社員
「あくとケア」という事業所を全国で28拠点運営している当社。
今回は、事業所のスタッフの働きやすい環境つくりを支える
介護事業所の運営サポートスタッフを募集します。
介護士さんへのヒアリング等で、事業所運営をサポート。残業ほぼなし！
【具体的には】
事業所で働く介護士さんが現場で困っていることをヒアリング。
現場の率直な困りごとを聞きながら、課題を特定。
PDCAを回していきながら改善に向けてサポートする仕事です。
業界未経験で入社するあなたの
新しい視点が業務改善に直結することも！
「未経験だから…」と遠慮は一切せず、
あなたの意見をどんどん聞かせてくださいね◎
人材マネジメントや採用、収益管理、
営業活動など、運営全般に携われます！
《1日の仕事の流れの例》
▼メールチェック
▼事業所巡回
▼事業所からのヒアリング
▼スタッフとの面談
▼職員の採用業務
▼上長とのミーティング
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京・名古屋・大阪・兵庫・仙台 東京都墨田区錦糸1－1－5 Ａビル2階（本社） ※転勤あり |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 月給30万円～35万円 ※残業ほぼなし 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 （4月・10月）※前年度実績60万円以上 【年収例】 560万円／未経験入社5年目（月給40万円＋賞与＋諸手当） 490万円／未経験入社3年目（月給35万円＋賞与＋諸手当） 420万円／未経験入社1年目（月給30万円＋賞与＋諸手当） 【福利厚生】 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 交通費全額支給 社用車貸与 携帯電話・PC貸与 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝） ＊休日出勤した場合は振替休日あり ＊有給の消化も推進！仕事と休みのバランスを大切にしています。 【年間休日】 125日 【休暇制度】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ★休暇が取りやすい職場環境を整備しています♪ ★ライフイベントの特別休暇もあり！ ご自身が結婚するときや パートナーやお子さんが出産するときなどは 特別休暇を付与しています！ スタッフとスタッフのご家族の幸せを、会社として祝福する風土です♪ 【勤務時間】 9：00～18：00 |
| 応募資格 | 【必須】リーダー・マネジメントなどの経験者（人数不問） 業界未経験歓迎！20代活躍中◆チームで働きたい方、大歓迎！ 飲食店で副店長をされていた方、営業組織で3名前後のリーダーをされていた方など大歓迎 ★以下のような方、大歓迎 ＊チームでの仕事が好き ＊介護業界に興味がある ＊営業・販売など、サービス業での経験がある ＊会社や組織の運営に携わってみたい ＜以下の方は優遇＞ ＊普通自動車免許をお持ちの方 ＊業界問わず、マネジメント経験のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | サマリー:地域社会と連動した訪問介護、居宅介護支援事業所である 「あくとケア」を全国で28か所（2024年7月時点）展開し、 地域医療を支えながら、介護現場の環境改善を実現します。 ◆介護現場が報われるために 介護現場の自己犠牲で成り立つ福祉ではなく win-winの福祉を実現するために、 利益をあげ、スタッフに還元していくことが欠かせません。 拡大フェーズの当社で 組織を一緒に創り上げていきましょう。 ◆事業内容 ・訪問介護 ・居宅介護?援 ・介護保険による福祉?具のレンタルおよび販売 ※サービス事業所の「あくとケア」を全国で25事業展開中 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 非公開 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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