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契約社員
「Yahoo!トラベル」は、日本一の宿泊予約サイトを目指しています。
より多くのお客様に心地よくサイトをご利用いただけるように、私たちの事業部では、全国のホテル・旅館に出向き、掲載施設数を増やす営業活動をしています。
キャリアアップをお考えの方、営業スキルを身に着けたい方に最適な環境です。
この仕事だからこそ得られる出会いや経験を積むことができます。
※「Yahoo!トラベル」はLINEヤフー株式会社より委託を受け、株式会社一休が運営しているサービスです
1日のスケジュールやキャリアなど、公式noteをご参照ください。
■株式会社一休 公式note ( https://note.com/ikyu_com )
【担当サービス】
・主に「Yahoo!トラベル」掲載施設をご担当いただきます
【営業方法】
・外勤営業
・主に地方出張をメインとした職種となります。
【本ポジションで得られるスキル・経験・環境】
・日本一の宿泊予約サイトを目指し、サービスが成長していく環境
・年次・経験より、実績で評価される環境
・顧客にとって価値あるものを提示し、導入していただく交渉力・営業力
・相手の課題に合わせ提案方法を変えていく課題解決力
・全国のホテル・旅館の方々との出会い
▼入社後の研修について
・基礎研修（目安：入社後1か月）
まずは先輩社員の商談に同行し、営業の流れや商談の進め方を学んでいただきます。
並行して、会社概要やサービス内容、業務で使用するツールなどの基礎知識を習得していただきます。
・実践研修（目安：入社2か月目以降）
先輩社員のフォローを受けながら、実際のお客様対応や営業活動をスタートします。
実践を重ねながらスキルを身につけ、習得状況に応じて徐々に一人で担当をお任せしていきます。
※研修内容は一例です。習得状況に応じて、一部変更となる場合があります。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | （雇入れ直後） 102-0094 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー10階 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～ |
| 待遇・福利厚生 | ■想定年収：450万円 ■月給：375,000円～375,000円 ＜内訳＞ ・基本給：293,797円 ・職務手当：71,203円 ・Well-being support：10,000円 ※職務手当は、月30時間分の時間外勤務手当・休日勤務手当・深夜勤務手当として支給します。実際の時間外勤務手当等の合計額が職務手当の額を超えた場合は、その差額を別途支給します。 ※Well-being supportは、自己投資に使える手当で、毎月の給与に含めて支給します。学習、運動、就業環境の整備など、使途は自由であり、報告も不要です。 ・昇給：年1回（4月） ※業績や評価に基づき、昇給する場合あり ・賞与：なし ■入社2年目の年収例 ※相対評価に基づき決定します -450万円／年 37.5万円／月 -462万円／年 38.5万円／月 -520万円／年 43.3万円／月 ・通勤手当：自宅最寄駅から勤務地最寄駅への往復運賃を支給。上限月額150,000円まで。 【福利厚生】 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・産前産後・介護休業制度 ・結婚祝金 ・出産祝金 ・歓送迎会費用補助 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・健康診断オプション費用補助（33,000円まで） ・副業許可制度 ※事前申請制 ・部活動費用補助（本社中心） ・メンターメンティー制度（本社中心） ※メンターを指名し、メンターとの食事代を月に1万円まで支給 ※対象者・期間制限あり ・退職金制度 ※通算勤続3年満了退職時に、評価に基づき支給する場合あり ・社内公募制度 ・ジョブチャレンジ制度 ・キャリア支援 |
| 休日・休暇 | ・週休2日制（土・日） ・祝日 ・年末年始（12月29日～1月3日） ・夏季休暇（毎年4月に5日間支給） ・年次有給休暇（1時間単位や半日単位で取得することも可能） ※入職直後は入社月により支給日数（1～10日間）を決定 ※毎年4月に10日＋勤続年数分を支給 ※2024年度 取得率 約90% ・慶弔休暇 ・振替特別休日（土曜日が祝日の場合、前日金曜日をお休みにします。） 【勤務時間】 10：00～19：00 |
| 応募資格 | ・専門学校卒業以上 ・電話応対・メール応対の経験 ・基本的なPCスキル（Excel,Word,Power Point） ・普通自動車運転免許 ※必須 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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