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正社員
CADでの詳細設計や図面作成の枠を超え、以下のプロセスを一貫して主導できる方を募集致します。
◆構想設計～詳細設計: 顧客要求・タクトに基づく機械方案の立案、レイアウト・機構設計（搬送・位置決め・把持・昇降等）、3D/2D図面作成、各種機械要素・標準部品の選定。
◆技術折衝・調整: 電気・製造・購買部門や、社外のサプライヤー・加工会社との密な技術調整。
◆製作・現場対応: 組立段階での設計改善、現地での試運転調整、トラブルの原因分析および対策。
◆組織・技術貢献: 設計レビューへの参加、若手エンジニアの指導、機構の標準化・モジュール化の推進。
＜業務内容（変更の範囲）＞
会社の定める業務
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計（工作機械・ロボット・重電関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 川越市 JR川越線・東武東上線 川越駅西口より徒歩15分 ※国内出張あり ＜勤務地（変更の範囲）＞ 会社の定める場所（転勤原則なし） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：700万円～950万円 (経験及び能力を考慮の上、場合によっては給与が変動する可能性があります。) ※昇給年1回 ※掲載以外の労働条件等についての詳細は別途提示いたします。 【待遇・福利厚生】 ・通勤交通費：月上限/31,600円 ・各種社会保険完備 ・社内食堂あり ・社割あり ・各種手当 試用期間3ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし） 【受動喫煙防止措置】 屋内原則禁煙 |
| 休日・休暇 | ・土曜、日曜、祝日 ※社内カレンダーによる ・週休2日制 ・年間休日数：115日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・バースデー休暇 ・有給休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・FA、自動化設備、包装機械、産業機械等の機械設計実務経験（目安5年以上） ・装置全体または主要機械ユニットの機械構想設計を独立して行えるスキル ・3D CADの実務レベルでの使用経験 ・機械加工、公差、材料、組立に関する基礎知識と、組立・調整・現場トラブル対応の経験 【歓迎】 ・食品機械または包装機械の設計経験、装置全体の設計主担当経験 ・SOLIDWORKSの使用経験 ・高速搬送、位置決め、把持などの機構設計経験 ・顧客との直接の技術折衝経験、設計リーダー経験、若手指導経験 ・安全リスクアセスメント、VA/VE、標準化・モジュール化の推進経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 人材派遣サービス 紹介予定派遣サービス、人材紹介サービス 製造業を中心としたアウトソーシング事業 製造業向け機器／ソリューション開発・販売 ショップ運営 当社は人材派遣事業を中心に、ソリューション事業やSP事業など、幅広いサービスを展開しています。 5社のグループ会社体制により、業務エリアや業種など多様なニーズに対応。 安定した事業基盤のもと、バックオフィスから会社全体を支えるやりがいを感じられる環境です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2002年10月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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