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正社員
【求める役割】
M&Aを通じた非連続な事業成長を担う、インハウスM&Aのスペシャリストとしてご活躍いただきます。
経営戦略に基づくM&Aの企画・案件開拓から、バリュエーション、デューディリジェンス、クロージング、PMIまで、一連のプロセスを幅広くリードいただくポジションです。
これまでのご経験や得意領域を活かしながら、チームで知見を補完し合い、M&Aのプロフェッショナルとしてさらに専門性を高めていただくことを期待しています。
【業務内容】
・企業の成長戦略に基づくM&Aスコープの策定
・M&A候補先のソーシング、ロングリスト・ショートリストの作成
・買収提案書の作成
・M&A案件のプロジェクトマネジメント
・バリュエーション、財務モデリング(DCF等)
・最適なM&Aストラクチャーの設計
・社内関連部署、外部アドバイザーとの連携・ディレクション
・ビジネスデューディリジェンスの実施
・法務、財務・税務DDにおける外部パートナーとの連携
・ドキュメンテーション、クロージング手続きのフォロー
・PMIに関する各種施策の推進
【組織構成】
M&Aを重要な経営テーマとして推進するインハウスチームへの配属となります。
M&Aに関する各領域の知見をチーム内で補完しながら案件を進める体制のため、これまでのご経験を活かしつつ、未経験領域にも挑戦しながら業務領域を広げていただけます。
【募集背景】
事業成長を加速させるため、M&Aを重要な経営イシューと位置づけ、インハウスM&Aチームの体制強化を進めています。
これまでにもM&Aを積極的に活用してきましたが、今後さらに複数の新規事業をスピーディーに立ち上げ、非連続な成長を実現していくため、新たなメンバーを募集します。
【本ポジションの魅力】
・事業会社側でM&Aの一連のプロセスに携わり、幅広い経験を積める
・ソーシングからエグゼキューション、PMIまで一気通貫で経験できる
・単なる財務分析だけでなく、対象会社のビジネスモデルや成長性を踏まえた投資判断に携われる
・経営層や事業部門、外部アドバイザーと近い距離で仕事を進められる
・M&Aを通じた新規事業創出や会社の非連続な成長に直接関われる
・自身の得意領域を活かしながら、M&A領域の専門性をさらに広げられる
・M&Aのハードスキルだけでなく、事業を見る目やビジネスセンスを磨け…
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > M&A |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 900万円~1500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社の経営企画・M&A・事業開発等における、M&Aまたは事業投資に関する実務経験 ■または、FAS・投資銀行・M&Aアドバイザリー等でのM&A関連業務経験 ■M&Aや事業投資に関心があり、対象企業のビジネスモデルや事業リスクを理解し、投資判断を考えられる方 ■社内の経営層・事業部門や外部アドバイザーと連携し、プロジェクトを推進できるコミュニケーション力 【歓迎要件】 ▼M&Aのソーシング~エグゼキューション~PMIまで一連の経験 ▼DCF等の財務モデリング、バリュエーションの実務経験 ▼M&A戦略の策定、ターゲット企業の選定・ショートリスト作成経験 ▼事業会社での事業開発、新規事業、経営企画等の経験 ▼対象企業との関係構築や買収提案を通じ、ディールを成約に導いた経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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