【合同会社ダイク・カンパニー】セキュリティエンジニア＊リモート有＊残業月10h以下＊入社後直ぐに有給付与（正社員）

ポイント1「ずっと現場で」を叶える。最高齢76歳、当社がシニア世代に選ばれる3つの理由

「年齢を理由に、現場を離れたくない」
「ずっと手を動かす職人でいたい」
――そんな想いをお持ちなら、当社の環境がピッタリです！

最高76歳のエンジニアが活躍する当社では、
50代はまだまだ「若手世代」。
面倒なマネジメント業務をお願いすることは一切ありません。
生涯現役のプレイヤーとして、好きな技術に没頭し続けられます。

＼生涯プレイヤーを支える当社の仕組み／
【サポート】技術の相談も可能な環境
代表も現役エンジニアなので、
「現場のリアル」や「技術の話」が
通じるのも当社の強みです。

【案件】60代のベテラン営業が強力バックアップ
シニアの価値を誰よりも理解している同年代の営業陣が、
あなたに合う案件を的確に獲得。途切れる心配はありません。

【環境】体に負担をかけない柔軟な働き方
リモート中心で通勤の疲労ゼロ。
通院や役所の用事も柔軟に中抜け可能。
プライベートも大切にしながら働けます。

ポイント2年齢がネックにならない。独自の営業力と「転籍」実績

当社には60代のベテラン営業担当が在籍しています。シニアエンジニアの価値や説得力を深く理解しているからこそ、年齢を問わず受け入れてもらえる案件を強力に開拓しています。また、他社で定年・嘱託満了になった方が、当社に「転籍」して同じ現場で働き続ける事例も多数。年齢制限のない柔軟な雇用形態で、あなたの技術を活かす場を提供し続けます。

ポイント3人生100年時代、何歳になっても安心して活躍できるスキルを

当社では、社員の約80％が50代以上のメンバーで、70代のメンバーも2名活躍しています。そんな当社では、年齢に関わらず現場で活かせるスキルや柔軟性を持ったエンジニアとして活躍できるよう、希望者向けに外部研修の受講費用を補助。AWSや生成AIなど先進技術について学ぶことができるので、生涯エンジニアとして活躍するのに困らない技術が身につきます。年齢に関係なく、現場で価値を発揮したいという方にピッタリの環境です。

ポイント4取材担当者より

「わざわざ働き方を縛るのも違うと思うんですよね」
そう語っていたのは、エンジニア経験30年以上の代表・工藤さん。

同社では、“仕事に支障が出なければ自由に働いてOK。帰社日や日報もなく、リモートワークを推奨している。さらに、経験者のスキルを正当に評価できるよう前職給与を保障し、還元率を社員に明示するなど評価の透明性にもこだわっている。

ここまで、エンジニアの理想を叶える制度を整えているのは、“エンジニアの働きがいを追求したい”という想いから。自分が立ち上げた会社では、できる限り経験やスキルを評価し、エンジニアとして働く楽しさややりがいを感じてほしいのだという。

年齢を重ね、将来に不安を感じるようになってきたという方にこそ、是非同社で腰を据えて働くことをお勧めしたい。