【学校法人新潟総合学園】【新潟市】大学職員（スポーツ振興室）◆学生アスリートの成長を支え、大学スポーツの発展を目指す◆【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2026/8/27(木)〜2026/11/18(水)


【新潟市】大学職員（スポーツ振興室）◆学生アスリートの成長を支え、大学スポーツの発展を目指す◆


～新潟市・大学職員（スポーツ振興室）・大学や35校の専門学校等を展開するNSGグループで、幅広くスキルUP／安定性・将来性◎～

■ポジションについて
全国でも数少ない、看護・医療・リハビリ・栄養・スポーツ・福祉・医療IT分野を学ぶ6学部16学科の医療系総合大学で、スポーツ強化・競技力向上を担う職員を募集します。本学では、全15クラブを強化クラブとして指定し、トップアスリートおよび指導者の育成に取り組んでいます。学生アスリートの成長を支え、大学スポーツの発展を通じて地域社会へ貢献できる、やりがいの大きな仕事です。人材育成や地域貢献という本学の理念に共感し、ともに挑戦していただける方をお待ちしています。
初年度より賞与支給あり！1日の所定労働時間が7時間30分、平均残業時間が10時間程度とワークライフバランスも整えやすい環境です。

■業務について
NSGグループが運営する新潟医療福祉大学において、スポーツ関連業務をご担当いただきます。
具体的には…
・強化指定クラブの運営管理?ブランド構築
SNSの運用やチラシ・ポスターの作成等、各クラブの情報発信を通じて、大学のブランド力向上を目指します
?クラブの競技力強化支援
企業やプロスポーツチーム、行政など、学外の団体との関係性構築
?ガバナンス体制の構築（人材育成）
強化指定クラブ学生を対象とした「教養プログラム」に向け、人材育成研修の企画・運営
・社会貢献活動の推進
他団体と連携し、幅広い年齢層と関わりながら、地域や社会の課題解決に向けて活動
・新たな強化クラブ創部に関する企画・立案
・委員会(アスレティックデパートメント運営委員会)の運営
・アルビレックス新潟等プロクラブチームとの連携　など

※アスレティックデパートメントとは
アスレティック（＝競技スポーツの）デパートメント（＝部局）という意味であり、本学の強化指定クラブを統括する組織として設立

■配属先…新潟医療福祉大学　スポーツ振興室

＜働き方＞
・年間休日121日（日祝＋年間のシフトスケジュール）
・月平均残業10時間程度
・入社初年度より賞与あり
・正社員登用を前提とした採用です！

変更の範囲：全ての業務に変更の可能性有り

【チーム／組織構成】