【株式会社ピープル】【仙台】集団塾教室長候補◆経験者歓迎/高い裁量でイベント企画などに挑戦できる【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/8/31(月)〜2026/11/22(日)


【仙台】集団塾教室長候補◆経験者歓迎/高い裁量でイベント企画などに挑戦できる


＜教室運営経験者歓迎／裁量ある環境で教室づくりに挑戦／地域トップクラスの実績を目指す集団指導塾＞

当社では、生徒数や地域特性に応じて各教室へ大きな裁量を与えています。
既存の仕組みを運営するだけではなく、「どうすれば地域の子どもたちに選ばれる教室になるか」を考え、自ら企画・実行できる環境があります。

これまでの塾業界での経験を活かしながら、生徒指導・保護者対応・教室運営・生徒募集など幅広い業務を担い、将来的にはエリア運営や新規教室立ち上げにも挑戦いただけます。

■具体的な業務内容
生徒指導・学習サポート
・集団授業の実施 ・学習計画の作成、進捗管理 ・進路指導および受験指導 ・成績向上に向けた施策立案

保護者対応
・保護者面談の実施 ・学習状況や進路方針の共有 ・入会検討中の保護者への説明 ・継続率向上のためのフォロー

教室運営・マネジメント
・教室全体の数値管理 ・講師スタッフの育成、マネジメント ・授業品質向上施策の企画 ・教室運営方針の立案 ・地域特性に応じた教室づくり

生徒募集・教室成長施策
・講習会の企画運営 ・体験授業、説明会の実施 ・地域に合わせた集客施策の企画 ・在籍生徒数増加に向けた各種施策の推進

※当社では生徒数の純増を重要指標としており、教育成果だけでなく教室の成長への貢献も評価しています。

■当社だから実現できること
・裁量を持って教室づくりに挑戦できる
本部主導で決められた運営を行うだけではなく、各教室の状況に合わせて独自の企画や施策を実行できます。
例えば、
・地域の中学校に特化した定期テスト対策
・学校別の受験対策講座
・地域ニーズに合わせた講習会施策
など、現場発信のアイデアが数多く実現されています。

「教務」だけではなく「経営」の視点が身につく
当社では、
・生徒募集
・在籍生徒数管理
・保護者満足度向上
・講師育成
・教室収益管理
など、教室運営全体に携わります。

そのため、「教務中心だった」「もっと裁量を持って教室を運営したい」という方に最適な環境です。

成果に応じたキャリアアップ
教室長経験を積んだ後は、
・エリアマネージャー
・新規教室立ち上げ責任者
など幅広いキャリアパスがあります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】