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正社員
創業98年。木材・建材販売から2×4工法の技術支援、プレカット加工まで幅広く手掛ける住宅関連企業です。無借金経営を続け、安定した事業基盤を築いています。
◆仕事内容
住宅・アパート・非住宅など、2×4工法を中心とした木造建築の施工管理を担当します。
・施工図の作成、確認・仕様、納まりの検討・工程・品質・安全・原価管理
・見積、発注業務
・協力会社との調整
・現場での技術指導
・顧客対応
【設計から施工まで携わる】
設計部門や加工部門、職人と連携しながら、設計段階の仕様確認から現場施工まで一貫して経験できます。
＜選べるキャリア＞
一定等級到達後は「マネジメント」と「エキスパート」の2コースから選択可能。管理職志向・専門職志向の双方に対応します。
〇働く環境
月平均残業は約10時間。賞与年2回、昇給実績もあり、安定して長く働ける環境です。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■事業所名：本社 ■所在地：山口県 宇部市 西平原三丁目2番22号（マイカー通勤可） ■最寄駅：JR 宇部線 居能駅 徒歩10分 ＊マイカー通勤OK（駐車場あり） ＊新社屋！リフレッシュルーム完備 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■入社時の 想定年収：400万円～650万円 ■月給321,000円～464,000円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・スキルに応じて優遇いたします 給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ■昇給：年1回（1月） ★人事評価制度による昇給制度あり ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度（勤続3年以上） ■再雇用制度（60歳以降の給与水準の下げ幅を抑え、経験を活かして長く活躍できる仕組みあり） ■資格取得支援制度（20,000～200,000円／資格の種類・難易度による） ■子育て支援（小学校3年生以下の子を育てる社員に、時短・在宅・フレックスタイム勤務を適用） ■制服貸与 ■オフィスカジュアル（2026年6月新社屋完成・リフレッシュルームあり） ■ウォーターサーバー、コーヒーメーカー、熱中症対策飲料支給 ■冷蔵庫・電子レンジ完備 ■通勤手当（実費支給／上限月18,480円まで） ■残業手当 ■家族手当（配偶者：月10,000円、子1人：月5,000円） ■住宅手当（月8,000円） ■資格手当（建築士、施工管理技士、宅建士等 月15,000円～20,000円／複数取得の場合、上限月30,000円まで） ■役職手当（月4,000円～60,000円） 賞与：年2回（7月・12月） ■勤務時間： 7:50～17:00（所定労働時間：7時間50分） ■休憩時間：60分 残業10時間以下 月平均残業時間：月10時間程度 |
| 休日・休暇 | ■年間休日：123日（118日＋有休取得推奨日5日） ＜休日・休暇＞ ■週休二日制（土日祝） ※8月と12月は土曜日出社（1～2回）あり ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（10日～／下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ■産前・産後休暇（★取得率100％／産後パパ育休制度あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇（年5日／対象家族が2人以上は10日 ※有休とは別枠） ■子の看護休暇（年5日／子ども2人以上は10日 ※有休とは別枠） ★5日以上の連続休暇あり ★有休取得日数：平均11.2日 ■転勤の可能性：なし ■試用期間：3ヶ月 ※待遇に変更はありません |
| 応募資格 | ■必須条件 ・普通自動車免許（AT限定OK） ・1級、2級建築士もしくは2級建築施工管理技士のいずれかを保有されている方 ・2×4（枠組壁工法）非住宅建築の施工経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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