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正社員
◆◇◆児発管募集◆◇◆
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\おすすめポイント/
■川越線日進駅1分の好立地
■月給30万〜40万円+賞与
■土日祝休みで残業なし
\仕事内容/
■個別支援計画の作成
■子どもの成長に応じた療育
■スタッフへの助言や指導
◎ご応募はお早めにお願いします◎
【求める資格】
児童発達支援管理責任者
【活かせるスキル】
児童発達支援管理責任者・児童発達支援管理責任者研修を修了した方
【給与補足】
試用期間あり:3ヶ月
雇用条件に変更なし
・賞与あり(年2回/合計2ヶ月)
・交通費:通勤手当 実費支給 上限あり 20,000円/月
【勤務時間】
11:00 〜 19:30 の間 8時間以上
勤務時間(時間外):なし
休憩:60分
日祝休み
年間休日数 111日
週休2日
【休日】
土曜日 日曜日 祝日
ポイント1特記事項
=個別プログラムで学習能力を高める=
JR埼京線日進駅から徒歩1分、アクセスが良い場所に位置しています。
個々の発達に合わせたプログラムを取り入れて、学習能力と意欲を高める活動を行っていますよ。
例えば、パソコン学習では、ワードやエクセルといった実用的なソフトを学んだり、動画編集のプログラムに挑戦したりしています。
社会で役立つデジタルスキルを楽しみながら身につけていますよ。
また、無学年形式の学習サービスを取り入れて、自分のペースで学習を進めながら理解を深め、継続してやりきる力を育んでいます。
=社会性を自然と育む集団活動=
Gripキッズ大宮日進校では、集団プログラムに力を入れて取り組んでいます。
活動の一環として、姿勢改善や筋力強化に取り組み、日常生活で役立つスキルを身につけます。
集団での活動を通して、コミュニケーション力や協調性を無理なく育んでいますよ。
また、社会体験を目的とした外出レクも実施し、学習施設をはじめとする様々な場所に出かけます。
買い物体験を行うことで、レジでの支払い方法や金銭管理の基礎を学び、判断力を養っていますよ。
さらに、食育レクでは調理体験を行い、食材や栄養への理解を深めながら、食への関心を広げています。
ポイント2アピール
交通費別途支給 残業なし 未経験者歓迎 40代活躍中 50代活躍中 シニア・60代以上活躍中 研修制度充実 駅近(5分以内) マイカー通勤可 育児休暇あり 土日祝日が休み 女性活躍中
ポイント3アピールコード
103,124,301,302,303,317,324,501,502,503,506,510
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 福祉関連 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 11:00〜19:30 の間 8時間以上 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市北区 |
| 交通 | [最寄り駅]川越線 日進 [アクセス] |
| 給与 | 月収 30万円 〜 40万円 |
| 待遇・福利厚生 | 昇給あり 賞与あり 車通勤可 交通費支給 福利厚生充実 社会保険完備 有給消化率高 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) |
| 休日・休暇 | 土曜日 日曜日 祝日 |
| 応募資格 | 日本語ネイティブレベルの方に限る 児童発達支援管理責任者 大学・短大・専門学校卒に限る |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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