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正社員
掲載予定期間：2026/9/3(木)〜2026/11/25(水)
【アニメイトG／正社員】ゲームディレクター／プロデューサー候補 ◆企画立案／有名IPなど幅広く担当
【有名IP・オリジナルIPのゲーム企画からリリースまで一貫して担当／Steam・Switch向けタイトル展開あり】
■仕事内容
アニメイトグループのIPビジネスを担う当社にて、ゲームディレクター／プロデューサー候補としてご活躍いただきます。
既存IPを活用したゲームタイトル開発だけでなく、クリエイターとの協業による新規オリジナルIPの創出にも携わることができるポジションです。
単なる進行管理ではなく、企画立案から外部開発会社の選定、予算管理、品質管理、リリースまで一貫して担当いただきます。
少数精鋭組織のため、一人ひとりの裁量が大きく、自らのアイデアを企画に反映しながらプロジェクトを推進できる環境です。
■具体的には
・ゲーム企画の立案、仕様検討
・クリエイターとの協業によるオリジナルIP創出
・外部開発会社（デベロッパー）の選定、折衝、進行管理
・予算管理およびリリーススケジュール策定
・品質管理、課題・リスク管理
・社内関係部署との連携、調整業務
将来的にはプロジェクト全体を統括するプロデューサーとして、メンバー育成や組織づくりにも携わっていただくことを期待しています。
■組織構成
９名（マネージャー１名、リーダー１名、メンバー７名）
30代中心で構成されています。
■この仕事の魅力
・話題IPのゲーム化からインディー発掘・オリジナル作品まで携われる
『アクアリウムは踊らない』（Switch/Steamパブリッシング）、『文字化化』（ライセンス窓口・Switch移植等）、アニメ連動の『ゾンビのあふれた世界で俺だけが襲われない 楽園への道』（Steam向けRTS）など注目実績が多数。アニメイトグループの強固な基盤のもと、既存人気IPの展開だけでなく、インディークリエイターとの協業やオリジナルIPの企画開発に挑戦できます。
・ゲーム制作全工程を経験できる
企画立案、予算管理、開発会社選定、進行管理、リリースまで、ゲーム制作の全体工程に関与できます。プロデューサーを目指したい方に最適な環境です。
・世界に向けて作品を発信できる
SteamやNintendo Switch向けタイトル展開も行っており、自社IPやインディー作品を国内外へ届ける醍醐味があります。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > アートディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > ゲーム、マルチメディア関連 > ゲームプロデューサー、ディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※試用期間中の待遇に変更はございません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：8:00～20:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 株式会社フロンティアワークス本社 住所：東京都豊島区東池袋3-22-17 東池袋セントラルプレイス4F 勤務地最寄駅：各線／池袋駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～437,500円 ＜月給＞ 250,000円～437,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回（1月） ■賞与：年2回（7月・12月）※会社、個人業績により変動します。 ※経験・能力を考慮の上、優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（月40,000円まで） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：正社員在籍3年以上 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT研修 ＜その他補足＞ ■産前・産後休業 ■育児休業 ■在宅勤務手当 ■出張手当 ■慶弔手当 ■介護休業 ■看護休暇 ■慶弔休暇 ■Welcome休暇 ■オフィスカジュアル可 ■社内イベント：アニメイトグループ全体の新年会、フロンティアワークスの忘年会、交流会 ■役職手当 ■勤続インセンティブ休暇（10年目、25年目で各5日ずつ支給※規定は変更になる場合があります） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇（12月30日～1月3日）、Welcome休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇 など |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・ゲーム業界におけるディレクションまたはプロデュース経験をお持ちの方 ・ゲーム企画の立案および仕様検討経験をお持ちの方 ・外部開発会社との折衝、進行管理経験をお持ちの方 ・予算管理経験、またはそれに準ずる知見をお持ちの方 ・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方 ※マネジメント経験は問いません。 ■歓迎条件 ・Steam向けPCゲームの開発経験 ・Nintendo Switch向けタイトルの開発経験 ・インディークリエイターとの協業経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社フロンティアワークス |
|---|---|
| 所在地 | 〒173-0021 東京都板橋区弥生町78-3 |
| 事業内容 | ■経営理念 アニメイトグループは、クリエイターが生み出した素晴らしい作品を、世界中のファンにお届けし、楽しんで頂くことによって、さらに素晴らしい作品が生み出されていくサイクルの一端を担い、社会に貢献していきます。 ■私達の目指す会社 ●仕事を通じて、社員の幸福と人間としての向上を目指す会社 ●きびしさとやさしさ、自由と規律が共存し、チームワークを大切にする会社 ●社会環境の変化に機敏に対応し、クリエイター・消費者双方に貢献する会社 ●自社の利益優先ではなく、グループ全体の最適を考えて行動する会社 ●貢献・実績が正しく収入に反映される会社 ●大手の会社ができない・やらないことを手掛け、その分野ではNO.1の会社 ●お客様はもちろん、取引先・同業者・近隣の人にも好かれる会社 ●地球・自然に配慮し、資源を大切に、環境を汚さない会社 ■Frontier Worksの使命 私たちは、Blu-ray・DVD・CD・書籍・雑誌・ゲーム・ラジオ番組・グッズ・各種イベント・ミュージカル等の企画、制作、販売および映画配給など多岐にわたる事業を展開しており、お客様へ満足度の高い、エンターテインメントコンテンツを常に提供する会社を目指します。 そして、エンターテインメントコンテンツを提供する会社として、変化する時代や取り巻く環境に健全な危機感と前向きな考えを持ち、対応、進化をし続けることを使命としています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.fwinc.co.jp/ |
| 設立 | 年2002年8月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 220名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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