【株式会社ヴィンクス【富士ソフトグループ】】インフラエンジニア/自社サービス有/エンド直請9割/AWSなどクラウド移行案件メイン/フルフレックス（正社員）

ポイント1≪完全チーム制×専任メンターの伴走体制で上流へ≫ エンド直請9割の当社でAWS等のクラウド設計・構築に挑戦！

「運用監視やヘルプデスクの案件ばかり」
「設計・構築といった上流工程へキャリアアップしたい」
そんな技術者の想いを、当社は全力で後押しします！

当社は業界シェアトップクラスの自社サービスを強みに、
エンド直請9割、大手との直接取引も多く行うプライムSIerです。
2024年に富士ソフトグループの一員となり、
ますます安定した経営基盤のもと事業を拡大しています。

そんな当社では、経験浅めの方も安心できるよう
充実のサポート体制をご用意しています！

■□OJT＆専任のメンターがつく体制
「入社してすぐに現場へ放り出されるのでは…」という不安を払拭すべく、
中途入社であっても手厚い受け入れ体制をご用意しています。
入社後はしっかりとOJT期間を設け、専任のメンターがつく体制を徹底。
安心できるまで、顧客ごとの仕様や業務の進め方を並走してレクチャーします。

■□必ず「チーム制」だから安心！
自社内でのクラウド案件や、データセンターでの実機対応など
プロジェクトは様々ですが、いずれも必ず「チーム制」で業務にあたります。
ベテラン社員のサポートを受けながら、一歩ずつステップアップできる環境です。

安定感と居心地の良さが揃った当社で、
上流エンジニアへの扉を開いてみませんか？

ポイント2キャリアの押し付けなし！自分らしいキャリアパスを描ける

当社のキャリアパスは、一般的な管理職（ライン職）への一本道ではありません。「PL/PM」「専門技術スペシャリスト」「業務知識スペシャリスト」の3つの方向性から、自分の強みや理想に合ったキャリアを自分で選んで描くことができます！
会社としての意向を押し付けることはないので、「マネジメントより、技術を極めたい」「業界知識のプロとして活躍したい」といった想いも、きちんとキャリアとして評価される環境です。

また、PL/PM経験がない方でも、いきなり任されるのではなく、ベテラン社員の"補佐"として早い段階から実務に参画できる仕組みが整っています。チームで動きながら経験を積み、自社サービスを武器にスピーディーなステップアップが実現できます！

ポイント3＜大手取引多数＞ニーズの高い自社サービスで日々の生活に貢献

日々の生活から切っても切り離せない流通・小売業界において、業界特化の様々な自社パッケージシステムを展開している当社。レジやポイントカード、基幹システムなど、幅広い領域でお客様のビジネスを支えています。これまで積み上げてきた信頼と実績から、国内トップクラスの大手スーパーやドラッグストアなど様々な業界の大手企業と直接取引を実施。ドラッグストア業界では約8割と非常に高いシェアを誇るシステムを提供するなど、順調に事業を拡大させています。日々の生活に直結したサービスを通じて業界に貢献できるやりがいのある仕事です。

ポイント4取材担当者より

従業員数1,666名（連結）、売上高375億円を超える大手基盤を築いている同社。システムの企画・開発・運用を一貫して行う体制を活かし、流通・小売に特化した自社パッケージを提供している。多くの人が一度は行ったことのあるような家具メーカーやスーパーマーケット・ドラッグストアなどに導入されているそうだ。パッケージ開発については100％自社内で開発しており、企画提案などの上流工程から一貫してお客様に寄り添うことができるとのこと。自社サービスに関わりたいエンジニアや上流へのステップアップをしたいエンジニアにはオススメできる一社だ。また、働きやすい環境づくりにも注力しており、フレックスタイム制に加え、ノー残業デーを週に2回導入しているとのこと。ワークライフバランスを大切にしたいエンジニアにとっても、同社は転職先候補のひとつに挙がってくるのではないだろうか。