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正社員
【業務詳細】
■入退社管理
・労働条件通知書の作成（札幌所属の約550人の契約更新および新規入社者の対応）
・入退社手続き（書類の不備チェックおよび本社へ連携データ作成）※月40～50人分対応
・社会保険事務（手続きは委託先社労士が行うため補助業務メイン※→社労士とは専用システムおよび稀に電話にて連携）
■勤怠管理
・勤怠ソフト（OBIC7）のメンテナンス（社員情報の登録･更新社員情報の登録･更新等）
・年に１回年末調整
■総務経理事務
・電話対応：外線（1日10件程度→※受付での電話、郵便や宅急便）
・備品管理の発注（ビルの3.4.5階のビル管理有・ビルの不具合がおきた際現場確認･業者手配）
・出張手配、庶務等
【職場環境】
配属となる総務課4名（内同業務者2名）です。
≪業務内容変更の範囲≫
有
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北二条西 さっぽろ駅から徒歩4分 ≪就業場所変更の範囲≫ 無 ◇受動喫煙防止措置 オフィス内禁煙 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】 330万円～ 【月給】 275,044円 【手当】 ・通勤手当：全額実費支給 ・固定残業代：37,444円／月（20h分、超過別途支給） 【賞与】 年1回 【昇給】 年1回 【勤務時間】 9時00分～18時00分 休憩：60分 ※残業時間：5～10時間/月 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・退職前払金（勤続2年以上） ・積立貯蓄制度 ・日本郵政グループ福利厚生サービス ・子育て支援制度 |
| 休日・休暇 | 年間休日：125日 ・土日祝 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） |
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 労務事務経験1年以上有る方 ≪必要な資格≫ 不問 ≪学歴≫ 高卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ＪＰツーウェイコンタクト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ・コンタクトセンターに関する業務 ・ビジネスプロセスアウトソーシングに関する業務 ・通信販売その他商取引に関する業務 ・上記に関するコンサルテーション ・その他附帯する業務 【設立】1988年4月18日 【資本金】1億8,250万円 【社員数】348名 ※臨時雇用者数(パートタイマー等 主にオペレーター） 2,476名 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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