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正社員
プレス部品の生産設備や金型に関する不具合解析から品質不良対策、レイアウト変更案の立案、現場改善、安全ミーティングなど、製造現場全体の課題解決を推進する生産技術として幅広い業務を担当いただきます。
【業務内容】
■プレス部品生産設備・金型故障の原因解析および対策立案
設備停止や金型トラブルの原因を調査し、再発防止に向けた具体的な改善策を提案・実行します。
■プレス部品の品質不良要因解析・精度修正の対策立案
形状不良やバリなどの品質問題が発生した際に、要因を特定し、金型調整や工程見直しなどの対策を行います。
■生産変動に伴うレイアウト変更案の作成
生産量増減や新工程追加などに合わせて、効率の良いラインレイアウトを検討し、改善案を作成します。
■製造現場の改善業務(安全・品質・生産性・作業性・デジタル)
現場で発生する課題を把握し、作業負荷低減、品質安定化、自動化など多方面から改善を推進します。
■上記業務に伴う打合せ・各部署との調整業務
製造・品質・保全部門をはじめ、多部署と連携しながら課題解決を進めます。
■グループミーティングや安全ミーティングへの参画
生産現場の安全・品質向上のための共有会や改善ミーティングに積極的に参加します。
【PR】
◎プレス設備・金型・品質改善など、製造業の中核スキルが身につく
◎現場改善を通じて技術者としての総合力を大きく高められる
◎レイアウト設計や設備解析など、幅広い領域に携われる
「自動車づくりを支える“要”となるプレス工程で、あなたの技術を発揮してみませんか?
設備・品質・レイアウトなど幅広い分野に挑戦でき、技術者として確実にステップアップできる環境です。
改善が好きな方、新しい知識を吸収し成長したい方に最適なポジションです。」
【必須条件】
■必須
・コミュニケーションが得意な方
・出張可能な方
・土日出勤可能な方
■尚可
・生産技術の経験がある方
国内外に270社とのネットワークがある世界を動かすメカトロの司令塔企業です。
盤石な経営基盤で技術を磨くことができる日本を代表する技術者集団の一員に♪
ポイント1特記事項
【採用予定人数】
1名
【就業場所変更範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じる場合がある
【時間外労働について】
無し
【休日】
会社カレンダーによる
休日休暇は配属先企業のカレンダーによる
(年間休日:123日/休日曜日:土,日,祝)
【想定年収】
390万円〜625万円
【選考フロー】
書類選考,一次面接(WEB),二次面接(WEB),内定,入社
【備考】
※休日・休暇は、プロジェクト・配属先企業のカレンダーによる
<有休・特別休暇・その他>
・特別休暇(慶弔その他)
・有給休暇(初年度10日)
・産前・産後休暇
・育児休業・子の育児目的休暇
・介護休業・介護休暇
【面接について】面接場所:その他
面接場所その他:Web面接
面接時持ち物:その他
面接時持ち物その他:Web面接ゆえ特に無し
【特徴】
賞与あり,寮あり,完全週休2日制,制服あり
ポイント2アピール
寮/社宅/住み込み 交通費別途支給 制服あり リモート面接OK 年間休日120日以上 マイカー通勤可 土日祝日が休み
ポイント3アピールコード
103,116,219,302,303,304,307
| 募集職種 |
教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 教育、インストラクター > 教育、インストラクター職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | ①9:00〜18:00(休憩時間:60分) |
| 勤務地 | 愛知県田原市 |
| 交通 | [最寄り駅] [アクセス](車通勤:可/通勤形態:通勤) |
| 給与 | 月収 23万5000円 〜 37万5000円 |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備,退職金制度,資格取得支援 昇給(下限):年1回(4月) 昇給(上限)個人評価による 賞与:年2回 賞与(下限):年2回(7月・12月) 賞与(上限):個人評価による 通勤手当:上限無し 車通勤:可 無し |
| 休日・休暇 | 詳細は仕事内容欄【休日】をご参照ください |
| 応募資格 | 日本語ネイティブレベルの方に限る 詳細は仕事内容欄または特記事項欄【必須条件】をご参照ください 高卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | スクエアプランニング株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ・栄養士、調理師紹介 ・障害者紹介 ・海外人材紹介 ・半導体関連技術者紹介 |
| 代表者 | 森岡 伸行 |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | 3000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 40名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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