正社員
【職務概要】
同社管理物件（アパート・マンション）の建物管理・修繕業務を担当し、建物の資産価値維持・向上を目指します。
【職務詳細】
・オーナー様への修繕、リフォーム提案
・原状回復工事の管理
・協力会社との折衝
・見積査定、発注業務
・長期的な修繕計画の作成、提案
・建物状態や収益性を踏まえた修繕方針の提案
・建物維持管理に関する相談対応、状況報告
・設備不具合対応、修繕受付対応、退去立会い対応
【特徴】
・発生した修繕に対応するだけでなく、建物価値向上のための提案まで一貫して担当します。
・原状回復工事や設備修繕だけでなく、建物全体を見ながら最適な対応を考えるポジションです。
・現場で得た知識や経験を活かして、オーナー様へ直接提案を行うことができます。
・短期的な利益ではなく、オーナー様の資産価値向上・入居者様満足度向上を重視しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーＢ 35階 JR各線「大阪」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：648万～894万円 月給制：月額405000円 賞与：年2回 昇給：原則年1回（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月（本採用後の労働条件の変更なし）) ■福利厚生： 通勤手当、家賃手当（20,000円／月（規定あり）） 、福利厚生借上賃貸（シャトク）、社員研修旅行、定例食事会、新入社員歓迎食事会（共に会社負担）、社内カフェテリア、ベネフィットステーション、契約保養施設利用割引（会員制リゾートホテル）、資格取得奨励金、生活習慣病検診 等 ■勤務時間：9時00分～18時00分（所定労働時間8時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制（火・水・土・日のシフト制）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・不動産業界での営業経験 ・賃貸管理営業の経験 【尚可】 ・宅地建物取引士 【下記のような方へおすすめです！】 ・建物管理や修繕の経験を活かしたい方 ・修繕手配だけでなく提案にも携わりたい方 ・オーナー様に価値提供したい方 ・顧客ファーストな仕事がしたい方 ・建物管理の専門性を高めたい方 ・チームで協力しながら仕事を進めたい方 ・腰を据えて長く働きたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大和財託株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】資産運用プラットフォーム事業（資産運用コンサルティング）／プロパティマネジメント／アセットマネジメント／クラウドファンディング／収益不動産の設計・建築・企画・開発・販売・リフォーム・リノベーション／保険代理店業務（生命保険・損害保険） 【会社の特徴】同社は、2013年の創業以来増収増益を続け、創業12年(2025年時点）で売上高360億円、社員数350名の規模となりました。 祖業の収益不動産・資産運用コンサルティング業に加え複数の事業を展開すること、東京、大阪両本社に加え、名古屋・福岡、札幌等へ 拠点を広げていくことで、2029年には1,000億円超、経常利益100億円超を目指し成長を続けます。 また、同社はこれまで、業界の常識を覆してきました。 ・顧客軽視が蔓延する収益不動産業界において、顧客を必ず儲けさせるという「圧倒的顧客ファースト」を掲げ、貫き通していること ・不動産会社でありながら建築機能を自社に保有。不動産業と建設業を組み合わせて顧客を満足させる様々な商品サービスを提供していること ・取引先とは対等な立ち位置で敬意をもって取引することにこ… |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2013年7月 |
| 資本金 | 100,000,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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