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正社員
【職務概要】
同社の土岐工場にて、セラミック粒子の合成およびセラミック焼結体の研究開発、新商品開発業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
・窒化アルミニウム、窒化ケイ素、炭化ケイ素に関する研究開発業務
・放熱基板や半導体製造装置向け部材などの新商品開発
・試作品の試作、物性評価、解析およびプロセス条件の検討
・顧客の最新ニーズに応じた材料仕様の検討および開発目標設定・検証
【働く環境・魅力】
開発チームの一員として、これまでの知識や経験を活かし、早期の開発目標実現を目指します。自由度の高い業務環境と、充実した評価装置・設備が整っており、顧客の最新ニーズに触れながら自らのアイデアを直接形にしていける魅力的な環境です。
【事業の特徴・今後の展望】
同社は創業以来培ってきた独自のセラミック材料技術を強みに、電子部品、半導体関連製品、車載用部材、LED照明など多角的に事業を展開しています。
特に高熱伝導基板領域においてはグローバルシェアトップクラスを誇り、独自の差別化製品戦略によって極めて高い収益性と堅実な事業拡大を続けています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 基礎・応用研究（素材・半導体素材・化成品・バイオ） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 製品開発（素材・半導体素材・化成品・バイオ） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 岐阜県土岐市鶴里町柿野広畑2322-3 土岐工場 JR中央本線「土岐市」駅より車で約25分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：580万～990万円 月給制：月額307000円 賞与：2回 昇給：1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、寮社宅制度、表彰制度、企業型確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、従業員持ち株会（任意）、健康保険組合保養所、退職金（前払い退職金もしくは確定拠出年金で適用） ■勤務時間：8時15分～17時30分 フレックスタイム制有 休憩時間：75分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日・祝）、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、年次有給休暇（初年度10日／10日～20日 ※年間休日に有給消化日4日分を含む） |
| 応募資格 | 【必須】 ・セラミック材料開発の実務経験 ・セラミック商品開発の実務経験 【尚可】 ・窒化物セラミックまたは炭化物セラミックの取り扱い実務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社MARUWA |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】エレクトロニクス用、産業用セラミックス及び電子部品の開発、製造、販売 【会社の特徴】（1）創業以来、一貫してセラミック技術をコア技術として位置づけている東証プライム市場上場メーカーです。 （2）同社の事業セグメントはセラミック部品事業と照明機器事業の2つ。さらに、セラミック部品事業は、セラミック部門、電子部品／デバイス部門、石英部門の3つの事業領域で構成されており、LED照明とあわせ、同社の事業領域です。 （3）セラミック基板ではグローバルトップクラスのシェアを誇ります。 「付加価値の高い差別化製品を創出する」という戦略のもと、同社の強みを活かせる最適な市場ポジションを選択し、製品分野ごとに好不調の差が存在する電子部品の市場において、競争優位な環境で事業展開を図っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1973年4月5日 |
| 資本金 | 86億4,672万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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