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NEW 正社員 イーキャリアFA

【株式会社三井E&S】【岡山】プラント設備保守・メンテナンス(レシプロ機器) ※年間休日120日以上(正社員)

株式会社三井E&S 求人ID:41021491
求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
大手企業のプラント向け製品(レシプロコンプレッサー等)の据付や試運転、アフターサービスをご担当いただきます。

【職務詳細】
・新設工事における設備の据付指導、管理、試運転業務
・保守、点検、調整、修理、修繕、改造等のメンテナンス業務
・工事の見積作成、終了後の報告書作成
・技術的問い合わせへの回答書作成、トラブルシューティングにおける原因調査報告書の作成
※現場仕事と事務仕事の割合は約1:1です。
※実際の施工作業は専門スタッフが中心となり、本ポジションは工程や流れの指導、管理が主な業務です。
※据付・試運転・点検等の際は、指導員や現場監督としてお客様のプラント(出張先)での対応となります。

【担当製品】
・石油精製、石油化学プラント向けのレシプロコンプレッサー(往復動圧縮機)
※ピストンの往復運動によってガスを高圧に圧縮する産業用圧縮機です。石油精製・石油化学プラントのみならず、水素ステーションやLNG燃料向けガス圧縮など、次世代エネルギー分野にも対応しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 岡山県玉野市玉3-1-1 玉野事業所
JR宇野線「宇野」駅より車で7分
勤務地変更の範囲:当面なし
交通 -
給与 年収 500万円~750万円
待遇・福利厚生 ■年収:540万~1000万円
 月給制:月額270000円
 賞与:年2回(6月・12月)
 昇給:年1回(4月)

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(2ヶ月(試用期間中の条件変更なし))

■福利厚生:
通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度、育児・介護休業制度、財形貯蓄制度、マイホーム利子補給制度、出張手当、昼食費補助、家賃補助

■勤務時間:8時00分~17時00分
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 【年間休日127日】完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季、年末年始、有給(入社時2日~22日付与)、積立年次休暇、忌服休暇、結婚休暇、出産休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、ウェルネス休暇(生理休暇)、ライフサポート休暇(不妊治療休暇)

応募方法

応募資格 【必須】
・普通自動車免許第一種
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPointの基本操作)
・学校で機械の専攻・勉強をされた経験、または機械の実務経験(アフターサービス、メンテナンス保守、自動車整備士等)

【尚可】
・保全設備の資格をお持ちの方
・プラント設備でのメンテナンス経験のある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社三井E&S
所在地 -
事業内容 【事業内容】船舶用ディーゼルエンジン、港湾・産業用クレーン、往復動圧縮機、炉頂圧回収タービン、軸流圧縮機、ガスタービン、反応器、熱交換器、回転式乾燥機、レーダ探査装置、原子力施設向けマニピュレータなどの設計、製造、据付、アフターサービス

【会社の特徴】発展途上国の成長に伴い、世界物流において必要不可欠な製品のため、今後も益々成長が期待される製品群です。
約30年後、世界の人口は約90億人を超えています。そして、そのうち約8割がアジア(中国・インドを含む)やアフリカを中心とした新興国の人々です。これらの新興国の経済発展に伴い、エネルギー消費量、海上輸送量、インフラ需要が世界で増加しています。
たとえば交通インフラ(空港、鉄道、道路、港湾)では、2014年には年平均38兆円だった世界の整備需要が、30年後にはおよそ2倍になると予想されています。海上輸送量の増加に伴い、船の建造はもちろんのこと、コンテナクレーンなどで港湾にも関わってきた同社には、グローバルなサプライチェーン全体に精通した海上物流のプロフェッショナルであることが期待されており、今後より一層の発展が見込まれています。
代表者 -
URL
設立 1937年7月
資本金 8,846百万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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