正社員
【業務概要】
世田谷区を中心とした道路工事・舗装工事などの土木施工管理を担当します。
各案件を原則2名体制で進め、工程管理や業者手配、
見積作成などを分担しながら現場を管理します。
【詳細】
・土木工事における工程管理、現場管理
・工事に必要な協力業者の手配、各種調整
・工事費用に関する見積書の作成
・納期遵守や適正品質を確保するための現場マネジメント
【働き方】
組織体制や利益率を考慮して無理のない工期で受注しており、
平均残業時間は月20時間程度です。
繁忙期には月40時間程度となる場合がありますが、
現場には常に2～3名で向かうため、周囲からサポートを受けながら業務を進められ、
負担を分散できる様な環境を整えております。
また、複数現場の掛け持ちはできる限り避ける受注・配属体制を構築しております。
資格取得に向けて勉強時間の確保、試験費用援助、合格祝い金などの支援制度もあり。
転勤はなく、世田谷区を中心とした地域に腰を据えて勤務できます。
※出張はございますが、長くても2か月程度の案件となります。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都世田谷区 転勤：なし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 予定年収：500万円～650万円 月額給与：33万円～50万円 残業手当：3万円～9万円（固定残業20時間分）、超過分は別途支給 平均残業：月20時間程度 ■賞与：年2回（業績による） ■昇給：年1回（4月） ・社会保険完備 ・通勤手当（実費支給） ・退職金制度 ・資格取得費用援助制度 ・資格手当 ・家族手当 ・寮社宅 ・住宅等融資制度 ・財形貯蓄 ・上京旅費全額支給 |
| 休日・休暇 | 年間休日115日 ※会社規定上は105日ですが、昨年度実績115～125日となります。 週休2日制（土日祝） ※土曜出勤が月に1回程度ございます。 夏季休暇（7日） 年末年始休暇（10日） 有給休暇（入社半年経過後10日～20日） その他休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・土木施工管理技士（1級もしくは2級） ・土木業界での施工管理経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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