【ウイン・パートナーズ株式会社】【新大塚】業務推進◇営業事務からステップアップ／業務改善・RPA/AIに関わる／プライム上場企業【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)


【新大塚】業務推進◇営業事務からステップアップ／業務改善・RPA/AIに関わる／プライム上場企業


■概要：
社内で利用するデジタルツールや自社基幹システムについて、導入・展開だけでなく、運用の定着と改善、活用範囲の拡大、業務効率化まで幅広く担当していただきます。
また、ツールやシステムを適切に運用するためのルールや業務プロセスを整備し、業務が正確かつ適正に行われる状態を維持することも重要な役割となります。

■業務詳細：
○ デジタルツールや自社基幹システムの導入/定着/活用推進
・利用者への教育/サポート(操作手順説明、問い合わせ対応、マニュアル等の資料作成）
・活用範囲拡大や改善に向けた利用者へのヒアリング/関連会社との意見交換や調整
・新デジタルツールの導入/システムの改修等に向けた関連部署との協議/提案
○ 業務プロセスの正確性/適正性が維持される仕組みづくり
・プロセスおよび運用ルールの設計、見直し
・担当者へのヒアリングやデータ集計等による実態調査

■当求人の魅力：
・業務改善・企画領域へステップアップできる
・50名規模の社員が関わる業務を動かす影響力の大きい仕事
・RPAやAIなど最新の効率化施策にも関われる
・営業・経理など幅広い業務知識が身につく
・将来的にマネジメントポジションへのキャリアも可能

■配属部署について：
ウイン・パートナーズの業務推進部には計9名が在籍。運用チームと技術チーム（エンジニアメイン）に分かれており、今回の配属先である運用チームでは女性3名が活躍中。また、入社後最も接点が多い営業事務職も女性が中心となります。分からないことがあれば気軽に相談できる、風通しの良い組織です。

■教育体制：
入社初日は本社にてオリエンテーションに参加し、その後は現場でのOJTを通じて、業務知識やスキルを身に着けていただきます。初めのうちは問い合わせ対応などから担い、ゆくゆくは改善・効率化の業務にも積極的に携わっていただきます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】