【株式会社シーオーメディカル】【EC／CRMマネージャー候補】コスメ・サプリ領域／複数ブランドを担当◇D2Cブランド運営／働き方◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)


【EC／CRMマネージャー候補】コスメ・サプリ領域／複数ブランドを担当◇D2Cブランド運営／働き方◎


□■EC・CRM領域の責任者候補／EC戦略とCRMで事業成長を牽引する／「Co-medical+」「湘南美容」「ninal」「ANDO」「Angellir」などの自社ブランド化粧品・サプリメント・アパレルを展開するD2C企業■□

＝求人のポイント＝
◇自社EC・ECモールの売上最大化とLTV向上を推進
◇経営直結の裁量権を持ち、戦略立案から組織づくりまで担当
◇人気コスメ・サプリ・アパレルブランドを展開する成長D2C企業

■業務内容：
自社ECサイトおよび各種ECモール（楽天市場、Amazon、Yahoo!ショッピング、Qoo10等）における売上最大化と、LTV向上に向けたCRM戦略の立案・実行・検証をお任せします。

■具体的には：
＜ECモール・自社ECの売上最大化戦略＞
各モールや自社ECでの広告運用、キャンペーン企画、SEO・LTV改善施策の立案と実行。アクセス解析や購買データの分析に基づく改善施策（CRO）の導出。
＜CRMマーケティング・LTV最大化＞
メルマガ、LINE公式アカウント、ステップ配信等を活用した既存顧客の育成・リピート率向上施策。顧客プロファイルに応じたセグメントマーケティングの実施。
＜チームマネジメントと組織づくり＞
メンバー（運用担当・デザイナー等）のタスク管理、KPI設定、育成。社内関連部署（営業・商品開発・物流）や社外パートナーとの連携・折衝。将来的には「EC／CRM部門の責任者」として事業全体のP／L管理や組織ビルディングまでお任せする想定です。

■ポジションの魅力：
◇経営直結の爆速スピードと裁量権：企画・開発・販売まで一貫して手掛ける D2C モデルだからこそ、アイデアから施策実行までのスピード感は抜群。「自分が仕掛けた施策でブランドが大きくなる」手応えをダイレクトに実感できます。
◇少数精鋭チームだから生まれる一体感とライブ感：商品開発チームや営業チームとの意思決定がその場で完結。商品の「現物」や現場の空気感に触れながら、ワンチームでブランドを創り上げるスピード感が自慢です。
◇多様な D2C プロダクトに携われる面白さ：コスメ・サプリ・機能性アパレルなど、カテゴリの異なる複数ブランドを扱うため、マーケターとしての引き出しやスキルの幅が格段に広がる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】